Sustainable Business International Journal最新文献_第10页

Methodology to Knowledge Management 知识管理方法论

Sustainable Business International Journal Pub Date : 2012-03-06 DOI: 10.22409/SBIJOUNAL2007.I04.A10179

Santiago Junior, José Renato Sátiro

{"title":"Methodology to Knowledge Management","authors":"Santiago Junior, José Renato Sátiro","doi":"10.22409/SBIJOUNAL2007.I04.A10179","DOIUrl":"https://doi.org/10.22409/SBIJOUNAL2007.I04.A10179","url":null,"abstract":"O conhecimento tem se tornado um ativo de grande importância para as organizacoesmodernas, por ser a principal materia-prima com a qual todas trabalham, sendo assim maisvalioso e poderoso que qualquer outro ativo fisico ou financeiro.Este artigo aborda os principais conceitos utilizados em organizacoes que buscam, a partir desua experiencia e especializacao, os conhecimentos necessarios para o desenvolvimento denovos projetos, servicos e produtos. E apresentada a maneira pela qual os processos decriacao, registro e disseminacao do conhecimento se tornaram fatores criticos para asobrevivencia das grandes corporacoes, bem como o papel que as tecnologias de informacaotem exercido na gestao adequada do conhecimento.O trabalho tem a intencao de transmitir uma experiencia pratica de um projeto de gestao doconhecimento, desenvolvido e gerenciado pelo autor, aos demais interessados pelo assunto.E descrita a metodologia de trabalho utilizada para a gestao do conhecimento em umaempresa brasileira de engenharia e construcao. Seus projetos envolvem organizacoes e paisescom suas proprias culturas e funcionarios que falam linguas diferentes.Palavras Chave: conhecimento, metodologia, disseminacao, tecnologia, engenharia,","PeriodicalId":243785,"journal":{"name":"Sustainable Business International Journal","volume":"75 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2012-03-06","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"124661072","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}

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A GESTÃO ESTRATÉGICA DO CONHECIMENTO E A RELUTÂNCIA DOS PROFISSIONAIS EM COMPARTILHAR O CONHECIMENTO ORGANIZACIONAL 战略知识管理与专业人士不愿分享组织知识

Sustainable Business International Journal Pub Date : 2012-02-17 DOI: 10.22409/SBIJOUNAL2004.I01.A10177

M. V. Rodriguez, Zaira Ramos Benítez

{"title":"A GESTÃO ESTRATÉGICA DO CONHECIMENTO E A RELUTÂNCIA DOS PROFISSIONAIS EM COMPARTILHAR O CONHECIMENTO ORGANIZACIONAL","authors":"M. V. Rodriguez, Zaira Ramos Benítez","doi":"10.22409/SBIJOUNAL2004.I01.A10177","DOIUrl":"https://doi.org/10.22409/SBIJOUNAL2004.I01.A10177","url":null,"abstract":"Este artigo articula a capacidade gerencial de alavancar o potencial humano existentenas organizacoes a relutância natural dos profissionais em compartilhar o conhecimento,visando suscitar esta problematica tao presente nas organizacoes e que tanto prejudica o exitoempresarial. Quanto a metodologia caracteriza-se como uma pesquisa eminentementebibliografica, em que os procedimentos metodologicos envolvem a investigacao, analise, sintese esistematizacao de ideias a partir de literatura relevante, obtendo-se informacoes sobre a situacaoatual do problema, bem como abordando seus diferentes aspectos. Os achados deste estudocorroboram o entendimento de que na era do conhecimento e das mudancas inevitaveis, oponto central da filosofia empresarial deve ser a compreensao de que as pessoas sao realmenteo recurso mais importante. Todavia, um dos grandes entraves ao compartilhamento doconhecimento e a tendencia das pessoas em querer guardar seus conhecimentos, dificultandosobremaneira o ato do compartilhamento. Na verdade, sem o apropriado gerenciamentoestrategico, dificilmente o conhecimento podera ser considerado um diferencial competitivo.Neste sentido, os gerentes devem atuar eficazmente, conscientizando os empregados daimportância desta atitude tao benefica, estimulando-os e recompensando-os por partilharemconhecimento. Com efeito, quando duas pessoas trocam conhecimentos entre si, ambasganham crescimento linear de informacoes e experiencias, contudo, se ambas compartilharemseu novo conhecimento com outras pessoas, cada qual dando feedback com perguntas emelhoramentos, os beneficios se tornam exponenciais.","PeriodicalId":243785,"journal":{"name":"Sustainable Business International Journal","volume":"1 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2012-02-17","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"125892595","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}

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CO2 EMISSIONS AVOIDED THROUGH THE USE OF BIODIESEL IN BRAZIL 巴西通过使用生物柴油避免了二氧化碳排放

Sustainable Business International Journal Pub Date : 2012-02-03 DOI: 10.22409/SBIJOUNAL2012.I12.A10190

Aurélio Lamare Soares Murta, S. K. Ribeiro

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ANÁLISE DO CONHECIMENTO COM O USO DAS REDES SOCIAIS 利用社交网络进行知识分析

Sustainable Business International Journal Pub Date : 2012-01-25 DOI: 10.22409/SBIJOUNAL2012.I11.A10189

T. Azevedo

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MAPOTECA DIGITAL - UMA FERRAMENTA DE GESTÃO DO CONHECIMENTO BASEADA EM METADADOS 数字MAPOTECA -一个基于元数据的知识管理工具

Sustainable Business International Journal Pub Date : 2011-12-22 DOI: 10.22409/SBIJOUNAL2011.I10.A10188

Geraldo de Oliveira Santos, Jorge de Rezende, Luiz Eduardo Seabra Varella

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A POLÍTICA PÚBLICA DE COTAS EM UNIVERSIDADES, DESEMPENHO ACADÊMICO E INCLUSÃO SOCIAL 大学配额、学业成绩和社会包容的公共政策

Sustainable Business International Journal Pub Date : 2011-08-25 DOI: 10.22409/SBIJOUNAL2011.I09.A10187

Teresa Olinda Caminha Bezerra

{"title":"A POLÍTICA PÚBLICA DE COTAS EM UNIVERSIDADES, DESEMPENHO ACADÊMICO E INCLUSÃO SOCIAL","authors":"Teresa Olinda Caminha Bezerra","doi":"10.22409/SBIJOUNAL2011.I09.A10187","DOIUrl":"https://doi.org/10.22409/SBIJOUNAL2011.I09.A10187","url":null,"abstract":"O artigo analisa o sistema de cotas, bem como os efeitos dela decorrentes na Universidade do Estado doRio de Janeiro, olhando-o como politica publica de acao afirmativa conducente a inclusao social. Oconceito de inclusao esta baseado em dois aportes: o desempenho academico (conceitos/notas/evasao),obtido, e a aceitacao, entendida como o acolhimento que os colegas dispensam entre si. O trabalho foirealizado com estudantes cotistas e nao-cotistas, nos cursos de Administracao, Direito, EngenhariaQuimica, Medicina, Odontologia, Pedagogia (Rio) e Pedagogia (SG). Utilizou-se essencialmente derevisao da literatura sobre o assunto e pesquisa documental, nos arquivos da UERJ. No caso dainformacao sobre o acolhimento, o recurso a sociometria de Moreno (1992) constituiu-se no principalinstrumento de coleta de dados. Com o modelo sociometrico, realizou-se a avaliacao da atracao-repulsaoentre alunos cotistas e nao-cotistas. Os resultados indicam que o desempenho dos cotistas nos cursosestudados e semelhante ao dos alunos que entraram pelo sistema universal, nos exercicios de 2005 e2006. Alem disto, outros mitos que questionam a politica se revelaram nao comprovados. Ainda assim,ficou evidente que se trata de uma politica provisoria e transitoria, a que nao se deve acomodar aeducacao brasileira.Palavras-chave: Inclusao Social, Educacao Superior, Politica Publica, Cotas.","PeriodicalId":243785,"journal":{"name":"Sustainable Business International Journal","volume":"364 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2011-08-25","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"125822264","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}

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A IMPLANTAÇÃO DE UNIVERSIDADES CORPORATIVAS: UMA REVISÃO BIBLIOGRÁFICA 企业大学的实施:文献综述

Sustainable Business International Journal Pub Date : 2011-05-25 DOI: 10.22409/SBIJOUNAL2011.I08.A10186

M. Dantas

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Gestão Sustentável de Pessoas. 可持续的人员管理。

Sustainable Business International Journal Pub Date : 2009-12-15 DOI: 10.22409/SBIJOUNAL2009.I06.A10181

F. Araujo

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Integração Latino-Americana com o uso de TIC´s 利用信息通信技术实现拉丁美洲一体化

Sustainable Business International Journal Pub Date : 2008-12-15 DOI: 10.22409/SBIJOUNAL2008.I05.A10183

P. Protasio

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A APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL DIRECIONADA À INOVAÇÃO 以创新为导向的组织学习

Sustainable Business International Journal Pub Date : 2006-12-11 DOI: 10.22409/SBIJOUNAL2006.I03.A10180

M. V. R. Y. Rodriguez

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