Jurnal Online Manajemen ELPEI最新文献_第3页

PENGARUH BAURAN PEMASARAN TERHADAP LOYALITAS KONSUMEN KARTU PRA BAYAR TELKOMSEL (STUDI KASUS PADA MAHASISWA PROGRAM STUDI MANAJEMEN STIE PEMBANGUNAN INDONESIA) 营销组合对消费者的pre - paycard忠诚度的影响(印尼发展专业管理学习项目的案例研究)

Jurnal Online Manajemen ELPEI Pub Date : 2021-08-12 DOI: 10.58191/jomel.v1i2.51

Muhlis Muhlis

{"title":"PENGARUH BAURAN PEMASARAN TERHADAP LOYALITAS KONSUMEN KARTU PRA BAYAR TELKOMSEL (STUDI KASUS PADA MAHASISWA PROGRAM STUDI MANAJEMEN STIE PEMBANGUNAN INDONESIA)","authors":"Muhlis Muhlis","doi":"10.58191/jomel.v1i2.51","DOIUrl":"https://doi.org/10.58191/jomel.v1i2.51","url":null,"abstract":"Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh bauran pemasaran terhadap loyalitas mahasiswa Program Studi Manajemen STIE Pembangunan Indonesia menggunakan kartu prabayar Telkomsel. Teknik pengumpulan data dengan menggunakan instrumen penelitian berupa pemberian kuesioner. Populasi dalam penelitian ini yaitu seluruh mahasiswa Program Studi Manajemen Program Studi Ekonomi STIE Pembangunan Indonesia yang menggunakan kartu pra bayar Telkomsel. Jumlah sampel penelitian adalah 77 orang, penentuan sampel yaitu dengan menggunakan rumus Slovin. Analisis data menggunakan teknik analisis regersi linear sederhana, sedangkan untuk menguji hipotesis penelitian digunakan uji-t statistik. Selain itu digunakan koefisien determinasi untuk mengetahui seberapa jauh proporsi variasi variabel independen dapat menerangkan dengan baik variabel dependen. Hasil penelitian menunjukkan: bauran pemasaran berpengaruh signifikan terhadap loyalitas mahasiswa Program Studi Manajemen STIE Pembangunan Indonesia menggunakan kartu prabayar Telkomsel. Berdasarkan hasil analisis data diperoleh nilai R Square sebesar0,364, pengaruh bauran pemasaran terhadap loyalitas konsumen mahasiswa Program Studi Manajemen STIE Pembangunan Indonesia pengguna kartu prabayar Telkomsel adalah sebesar 36,4%, sedangkan pengaruh variabel lain yang tidak diteliti adalah sebesar 63,6%.Kata Kunci: Bauran Pemasaran, Loyalitas Konsumen, Kartu Prabayar","PeriodicalId":221459,"journal":{"name":"Jurnal Online Manajemen ELPEI","volume":"18 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2021-08-12","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"121328772","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}

引用次数: 0

PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN PENGALAMAN KERJATERHADAP ETOS KERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM KABUPATEN BANGGAI 领导和职业经验对班盖区水务公司员工的职业道德的影响

Jurnal Online Manajemen ELPEI Pub Date : 2021-08-12 DOI: 10.58191/jomel.v1i2.49

La Saudin

{"title":"PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN PENGALAMAN KERJATERHADAP ETOS KERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM KABUPATEN BANGGAI","authors":"La Saudin","doi":"10.58191/jomel.v1i2.49","DOIUrl":"https://doi.org/10.58191/jomel.v1i2.49","url":null,"abstract":"Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah variabel Kepemimpinan, dan Pengalaman Kerja secara parsial dan secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadapEtos Kerja Karyawan Pada Perusahaan Daerah Air Minum Kabupaten Banggaidan untuk menganalisis serta mengetahui apakah dari kedua variabel tersebut manakah yang berpengaruh dominan terhadap Etos Kerja Karyawan Pada Perusahaan Daerah Air Minum Kabupaten Banggai. Adapun sampel dalam penelitian ini sebanyak 52 orang karyawan Pada Perusahaan Daerah Air Minum Kabupaten Banggai. Metode penelitian kepustkaan (Library Research), yaitu metode atau teknik penelitian yang dimaksutkan untuk medapatakan teori dari buku- buku / literatur dan tulisan –tulisan ilmiah yang mempunyai hubungan dengan pembahasan tulisan ini. Untuk metode penelitian menggunakan pendekatan metode penelitian lapangan (Field Research), yaitu metode penelitian yang dilakukan dengan jalan melakukan kunjungan langsung kelokasi penelitian yaitu Pada Perusahaan Daerah Air Minum Kabupaten Banggai. Untuk mendapatkan data dengan teknik (Accidental Sampling) adalah pengumpulan yang dilakukan melalui kuesioner dan wawancara. Dokumentasi, yaitu pengumpulan data berdasarkan dokumen – dokumen dan laporan tertulis lainya yang ada hubunganya dengan penelitian ini dan penyebaran kuesioner. Dan Metode analisis data menggunakan metode analisis regresi linear berganda dengan mengunakan SPSS. Berdasarkan hasil penelitian menunjukan bahwa secara parsial variabel Kepemimpinan(X1), memberikan pengaruh positif dan signifikan terhadap EtosKerjaKaryawan(Y) pada Perusahaan Daerah Air MinumKabupatenBanggai”secara parsial variabel PengalamanKerja(X2), memberikan pengaruh positif dan signifikan terhadap EtosKerjaKaryawan (Y) pada Perusahaan Daerah Air Minum Kabupaten Banggai, variabel PengalamanKerja(X2), memberikan pengaruh dominan dan signifikan terhadap EtosKerjaKaryawan (Y)pada Perusahaan Daerah Air MinumKabupatenBanggai.Kata Kunci : Kepemimpinan dan PengalamanKerja, Etos Kerja Karyawan","PeriodicalId":221459,"journal":{"name":"Jurnal Online Manajemen ELPEI","volume":"70 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2021-08-12","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"117182753","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}

引用次数: 1

PENGARUH KREDIT INVESTASI DAN KREDIT MODAL KERJA TERHADAP PROFITABILITAS PERUSAHAAN PADA PT. BANK NEGARA INDONESIA (PERSERO) TBK 投资信贷和营运信贷对印尼国家银行(PERSERO)的盈利能力的影响

Jurnal Online Manajemen ELPEI Pub Date : 2021-08-12 DOI: 10.58191/jomel.v1i2.84

Sutardjo Tui, Kapriani Kapriani

引用次数: 0

ANALISIS KINERJA KEUANGAN PADA KOPERASI PEGAWAI PEMERINTAH DAERAH (KOPEMDA) KABUPATEN MAROS 马洛斯县地方公务员合作社的财务表现分析

Jurnal Online Manajemen ELPEI Pub Date : 2021-08-12 DOI: 10.58191/jomel.v1i2.69

Baharuddin Baharuddin

引用次数: 0

PENGELOLAAN INFORMASI DALAM PENGAMBILAN KEPUTUSAN KEPALA SEKOLAH SERTA DAMPAKNYA TERHADAP EFEKTIVITAS PEMBELAJARAN 校长决策中的信息管理及其对学习有效性的影响

Jurnal Online Manajemen ELPEI Pub Date : 2021-08-12 DOI: 10.58191/jomel.v1i2.50

H. Hartini, H. Heri

{"title":"PENGELOLAAN INFORMASI DALAM PENGAMBILAN KEPUTUSAN KEPALA SEKOLAH SERTA DAMPAKNYA TERHADAP EFEKTIVITAS PEMBELAJARAN","authors":"H. Hartini, H. Heri","doi":"10.58191/jomel.v1i2.50","DOIUrl":"https://doi.org/10.58191/jomel.v1i2.50","url":null,"abstract":"Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh fungsi pengelolaan informasi terhadap efektivitas pembelajaran pada Sekolah Dasar di Kecamatan Kindang Kabupaten Bulukumba. Adapun jenis penelitian yang digunakan adalah menggunakan metode kuantitif yang menekankan pada aspek pengukuran secara objektif terhadap fenomena sosial. Populasi dalam penelitian adalah pegawai/karyawan dan seluruh guru pada Sekolah Dasar di Kecamatan Kindang. Teknik pengumpulan data yang digunakan yaitu interview, kuesioner, dan dokumnetasi. Analisis data menggunakan analisis deskriptif dan analisis regresi ganda. Hasil pengujian menunjukkan bahwa pengaruh pengelolaan informasi secara bersama-sama berpengaruh nyata (signifikan) terhadap kinerja pegawai/guru SD di Kecamatan Kindang. Hal ini dapat dilihat dari fungsi perencanaan, di mana sebelum merumuskan program kerja terlebih dahulu menerapkan kebijakan-kebijakan, prosedur serta standar yang harus dicapai, kemudian melakukan perencanaan kegiatan dengan terlebih dahulu melakukan koordinasi dengan para staf dan pegawai serta selalu menyesuaikan materi perencanaan. Fungsi pengorganisasian, walaupun menunjukkan pengaruh yang positif dikarenakan pemilihan dan penempatan para pegawai serta pemberian tugas jelas, ditambah lagi dengan kondisi sarana dan prasarana yang mendukung, oleh karena itu fungsi ini tidak berpengaruh positif dan signifikan. Sedang variabel evaluasi meskipun pengaruhnya positif tetapi tidak signifikan terhadap efektivitas pembelajaran.Kata kunci: Perencanaan, Pengelolaan, Evaluasi, Efektivitas Pembelajaran.","PeriodicalId":221459,"journal":{"name":"Jurnal Online Manajemen ELPEI","volume":"279 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2021-08-12","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"123032288","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}

引用次数: 0

ANALISIS PENGARUH MANAJEMEN PERPAJAKAN TERHADAP PENERIMAAN PAJAK DAERAH PADA BADAN PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN SIDRAP 分析税务管理对西德拉普县所得税收入的影响

Jurnal Online Manajemen ELPEI Pub Date : 2021-08-09 DOI: 10.58191/jomel.v1i2.52

M. Misbahuddin, N. Akil

{"title":"ANALISIS PENGARUH MANAJEMEN PERPAJAKAN TERHADAP PENERIMAAN PAJAK DAERAH PADA BADAN PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN SIDRAP","authors":"M. Misbahuddin, N. Akil","doi":"10.58191/jomel.v1i2.52","DOIUrl":"https://doi.org/10.58191/jomel.v1i2.52","url":null,"abstract":"The aim of the study was to: 1) analyze the effect of Management and Organizational Structure to Local Tax Revenue at the Department of Revenue Regency of Sidrap, 2) analyze the effect of Organizational Procedures to Local Tax Revenue at the Department of Revenue Regency of Sidrap 3) analyze the effect of Organizational Strategy to Local Tax Revenue at the Department of Revenue Regency of Sidrap, 4) analyze the effect of Management and Organizational Culture to Local Tax Revenue at the Department of Revenue Regency of Sidrap, 5) analyze the effect of Tax Administration Reform which includes the organizational structure, procedures Organizations, Organizational Strategy and Modernisation of the organizational culture to Local Tax Revenue at the Department of Revenue Regency of Sidrap The study was condute at the Department of Revenue Regional Regency of Sidrap. Sample was the Systematic random sampling with 44 employees as samples. Analysis of the data in this study using validity test, reliability test, and multiple linear regression analysis. The result of study indicates that 1) Organizational Structure has positive and significant influence to Local Tax Revenue at the Department of Revenue Regency of Sidrap, 2) Management and Organizational Procedures has positive and significant influence to Local Tax Revenue at the Department of Revenue Regency of Sidrap 3)Management and Organizational Strategy has positive and significant influence to Local Tax Revenue at the Department of Revenue Regency of Sidrap, 4) Modernisation of the management and organizational culture has positive and significant influence to Local Tax Revenue at the Department of Revenue Regency of Sidrap, 5) Tax Administration Reform which includes the organizational structure, procedures Organizations, Organizational Strategy and Modernisation of the organizational culture simultaneously have significant influence to Local Tax Revenue at the Department of Revenue Regency of Sidrap.Keyword: Tax Managemnt,Administration , Local Tax Revenue","PeriodicalId":221459,"journal":{"name":"Jurnal Online Manajemen ELPEI","volume":"38 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2021-08-09","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"123333453","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}

引用次数: 0

PENGARUH PELATIHAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT MAKASSAR TENE 职业培训对PT MAKASSAR TENE员工绩效的影响

Jurnal Online Manajemen ELPEI Pub Date : 2021-06-16 DOI: 10.58191/jomel.v1i1.31

Andi Fajriansyah

{"title":"PENGARUH PELATIHAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT MAKASSAR TENE","authors":"Andi Fajriansyah","doi":"10.58191/jomel.v1i1.31","DOIUrl":"https://doi.org/10.58191/jomel.v1i1.31","url":null,"abstract":"Penelitian ini berjudul “Pengaruh Pelatihan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Makassar Tene”. Adapun penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa pengaruh Pelatihan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan.\u0000Penelitian ini dilakukan pada PT. Makassar Tene di Akhir Bulan Agustus sampai dengan akhir bulan Oktober . Pengambilan sampel dalam penelitian ini sebanyak 72 responden, teknik pengumpulan datanya adalah dengan melalui kuesioner yang dibagikan kepada responden, adapun variable penelitian adalah Pelatihan kerja (X), Kinerja Karyawan (Y). Penelitian ini menggunakan analisis deskriptif dengan pendekatan kuantitatif, dan untuk menguji tingkat reliabilitasnya dengan menggunakan Cronbach Alpha dan kemudian data diolah dengan Analisis Regresi Linear Sederhana. Pengujian Hipotesis menggunakan Uji t dengan taraf signifikansi 5%. Penelitian ini menggunakan alat bantu SPSS Versi 25.\u0000Dari hasil analisis regresi linear sederhana menunjukkan bahwa Kinerja Karyawan di pengaruhi oleh variable Pelatihan Kerja. Hasil Determinasi (R2) menggunakan nilai adjusted r square, karena menggunakan regresi dengan satu variabel terikat. Yaitu sebesar 0.671, yang artinya variable Pelatihan Kerja mampu menjelaskan Kinerja Karyawan sebesar 67.1% sementara sisanya 32.9% dipengaruhi oleh faktor variabel lain yang tidak diteliti. Dari hasil perhitungan Uji t dapat dilihat bahwa variabel Pelatihan Kerja secara Parsial berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan.","PeriodicalId":221459,"journal":{"name":"Jurnal Online Manajemen ELPEI","volume":"40 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2021-06-16","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"123411575","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}

引用次数: 1

PENGARUH PENDIDIKAN, KETERAMPILAN, PENGALAMAN KERJA, DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI OUTSOURCING PADA PUSAT PEMANDUAN LALU LINTAS PENERBANGAN MAKASSAR PADA PT. ANGKASA PURA I 教育、技能、工作经验和组织对望加锡空中交通管制中心望加锡空中交通管制中心外包人员绩效的影响

Jurnal Online Manajemen ELPEI Pub Date : 2021-05-18 DOI: 10.58191/jomel.v1i1.15

Hasiah Hasiah, F. Fauziah

引用次数: 1

EVALUASI EFEKTIVITAS CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY PADA PT SEMEN TONASA 评估PT水泥TONASA社会责任公司的有效性

Jurnal Online Manajemen ELPEI Pub Date : 2021-05-18 DOI: 10.58191/jomel.v1i1.17

Arianto Taliding

引用次数: 0

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. BANK SULSELBAR KANTOR PUSAT MAKASSAR 领导风格和就业动机对PT. SULSELBAR MAKASSAR总部员工绩效的影响

Jurnal Online Manajemen ELPEI Pub Date : 2021-05-18 DOI: 10.58191/jomel.v1i1.16

Pra Gemini

引用次数: 0