BIMA : Journal of Business and Innovation Management最新文献_第3页

Dimensi Store Atmosphere Pada Keputusan Pembelian Konsumen Rumah Makan Tahta Makarim Jombang 商店氛围对 Tahta Makarim Jombang 餐厅消费者购买决策的影响因素

BIMA : Journal of Business and Innovation Management Pub Date : 2023-10-05 DOI: 10.33752/bima.v6i1.5315

Muhammad Fahmi Muhyidin, Rohmad Prio Santoso

引用次数: 0

Pengaruh Green Marketing Dan Brand Image Terhadap Keputusan Pembelian Deterjen Merek Rinso Pada Santri Putri PP. Roudlotul Qur’an Darul Falah 3 绿色营销和品牌形象对在 Santri Putri PP 购买 Rinso 牌洗涤剂决策的影响》，《Roudlotul Qur an Darul Falah》，第 3 期。Roudlotul Qur'an Darul Falah 3

BIMA : Journal of Business and Innovation Management Pub Date : 2023-10-05 DOI: 10.33752/bima.v6i1.5312

Nur Zayyinatul Laili, Tony Seno Aji, Winaika Irawati

引用次数: 0

Pengaruh Disiplin Kerja dan Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Rumah Sakit NU Jombang (Studi Kasus Pada Tenaga Medis Keperawatan) 工作纪律和工作压力对 NU Jombang 医院员工绩效的影响（护理医护人员案例研究）

BIMA : Journal of Business and Innovation Management Pub Date : 2023-10-05 DOI: 10.33752/bima.v6i1.5299

M. A. Yaqin, Choirun Nisful Laili, M. Wahyudi

{"title":"Pengaruh Disiplin Kerja dan Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Rumah Sakit NU Jombang (Studi Kasus Pada Tenaga Medis Keperawatan)","authors":"M. A. Yaqin, Choirun Nisful Laili, M. Wahyudi","doi":"10.33752/bima.v6i1.5299","DOIUrl":"https://doi.org/10.33752/bima.v6i1.5299","url":null,"abstract":"Tujuan dari penelitian ini adalah untuk memastikan bagaimana stres dan disiplin kerja mempengaruhi kinerja karyawan di RS NU Jombang (Studi Kasus Tenaga Medis Keperawatan). Metodologi yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuantitatif, menggunakan sampel jenuh dari tenaga kerja penuh dari 77 pekerja, dan menggunakan kuesioner untuk pengumpulan data. Tes t, r, dan f digunakan untuk menguji hipotesis. (1) Disiplin kerja di Rumah Sakit NU Jombang (Studi Kasus Tenaga Medis Keperawatan) tidak berpengaruh parsial terhadap kinerja karyawan, menurut temuan penelitian, yang diungkap dengan nilai t yang dihitung sebesar -1,337 > r tabel 0,2242. (2) Kinerja karyawan di Rumah Sakit NU Jombang dipengaruhi oleh stres kerja sampai batas tertentu (Studi Kasus Tenaga Medis Keperawatan), dengan nilai yang ditentukan sebesar 9.967 > r tabel 0,2242. (3) Dengan nilai f yang dihitung sebesar 51.956 > f tabel 0,312 dan nilai signifikansi 0,000<0,05, disiplin kerja dan stres kerja secara bersamaan berdampak besar terhadap kinerja karyawan di RS NU Jombang (Studi Kasus Tenaga Medis Keperawatan).","PeriodicalId":186204,"journal":{"name":"BIMA : Journal of Business and Innovation Management","volume":"296 1","pages":""},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2023-10-05","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"139322886","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}

引用次数: 0

Pengaruh Beban Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus Pada Bagian Keperawatan Rumah Sakit Nahdlatul Ulama Jombang) 工作量和工作环境对员工绩效的影响（Nahdlatul Ulama Jombang 医院护理部案例研究）

BIMA : Journal of Business and Innovation Management Pub Date : 2023-10-05 DOI: 10.33752/bima.v6i1.5309

Pengaruh Beban Kerja, D. Lingkungan, Kerja Terhadap, Kinerja Karyawan, Studi Kasus, Pada Bagian, Keperawatan Rumah, Sakit Nahdlatul, Ulama Jombang, Zhelika Sari, Choirun Nisful Laili, Jl. Irian, Jaya No, 55 Tebuireng, Kec Cukir, Kab Diwek, Jombang, Beban Kerja, Lingkungan, Pada Bagian Keperawatan, Rumah Sakit

{"title":"Pengaruh Beban Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus Pada Bagian Keperawatan Rumah Sakit Nahdlatul Ulama Jombang)","authors":"Pengaruh Beban Kerja, D. Lingkungan, Kerja Terhadap, Kinerja Karyawan, Studi Kasus, Pada Bagian, Keperawatan Rumah, Sakit Nahdlatul, Ulama Jombang, Zhelika Sari, Choirun Nisful Laili, Jl. Irian, Jaya No, 55 Tebuireng, Kec Cukir, Kab Diwek, Jombang, Beban Kerja, Lingkungan, Pada Bagian Keperawatan, Rumah Sakit","doi":"10.33752/bima.v6i1.5309","DOIUrl":"https://doi.org/10.33752/bima.v6i1.5309","url":null,"abstract":"Penelitian ini bertujuan untuk mengetehui “pengaruh beban kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan Rumah Sakit Nahdlatul Ulama Jombang”. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif. Untuk kajian ini populasinya yaitu seluruh perawat RS Nahdlatul Ulama Jombang. Digunakannya sampel jenuh selaku teknik pengambilan sampelnya, dimana sampelnya berjumlah 60 karyawan. Teknik pengumpul data mempergunakan kuesioner yang telah dilakukan uji reliabilitas dan vaaliditasnya. Uji asumsi klasik mencakup uji normalitas, multikoloniearitas dan heteroskedastisitas, menggunakan analisis regresi linier berganda serta uji hipotesis (uji t dan F) serta uji koefisien determinasi. Hasil penelitiannya untuk uji t (parsial) memperlihatkan bahwa variabel beban kerja (X1) memengaruhi positif kinerja karyawannya (Y) serta variabel lingkungan kerja (X2) memengaruhi positif kinerja karyawannya (Y). Hasil penelitiannya untuk uji F (simultan) dihasilkan bahwa beban kerja (X1) dan lingkungan kerja (X2) memengaruhi signifikan kinerja karyawan (Y) secara simultan","PeriodicalId":186204,"journal":{"name":"BIMA : Journal of Business and Innovation Management","volume":"164 1","pages":""},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2023-10-05","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"139322807","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}

引用次数: 0

Pengaruh Pelatihan Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan CV. Tiga Agung Ngoro Jombang 工作培训和工作纪律对员工绩效的影响 CV.蒂加-阿贡-伍罗-琼邦

BIMA : Journal of Business and Innovation Management Pub Date : 2023-10-05 DOI: 10.33752/bima.v6i1.5298

Inggar Purnama Sari, Mahfudiyanto

引用次数: 0

Pengaruh Reward dan Punishment Terhadap Kinerja Karyawan Di PT BPRS Bhakti Sumekar Sumenep 奖惩对 PT BPRS 公司员工绩效的影响 Bhakti Sumekar Sumenep

BIMA : Journal of Business and Innovation Management Pub Date : 2023-10-05 DOI: 10.33752/bima.v6i1.5308

Syahna Zein, Agus Frianto

引用次数: 0

Pengaruh Kualitas Pelayanan dan Lokasi Terhadap Kepuasan Pelanggan di Cafe Arlins Food & Coffe 服务质量和地理位置对 Cafe Arlins Food & Coffee 顾客满意度的影响

BIMA : Journal of Business and Innovation Management Pub Date : 2023-10-05 DOI: 10.33752/bima.v6i1.5293

Andre Eka Prasetyo, Tri Sudarwanto, Rohmad Prio Santoso

{"title":"Pengaruh Kualitas Pelayanan dan Lokasi Terhadap Kepuasan Pelanggan di Cafe Arlins Food & Coffe","authors":"Andre Eka Prasetyo, Tri Sudarwanto, Rohmad Prio Santoso","doi":"10.33752/bima.v6i1.5293","DOIUrl":"https://doi.org/10.33752/bima.v6i1.5293","url":null,"abstract":"Setiap pemilik usaha makanan atau minuman, baik dalam bentuk stand, restoran dan café bertujuan sama dalam mandapatkan laba sebanyak mungkin dan menekan biaya operasional. Demi tercapainya tujuan, pemilik dapat memberikan pelayanan yang berkualitas serta mempertimbangkan tempat usaha. Harapannya dengan kedua faktor tersebut menjadikan pelanggan lebih puas, terhubung kembali dengan tujuan utama yaitu laba. Penelitian yang dilakukan di Café Arlins Food&Café mempertimbangkan dua variabel yaitu kualitas pelayanan dan lokasi kepada variabel lainnya yaitu kepuasan pelanggan.Café yang terletak di Jl. Pacet-Gondang Kabupaten Mojokerto, didapati peneliti memiliki kedua variabel tersebut namun masih minimal data mengenai kepuasan pelanggan. Dengan menggunakan angket untuk memperoleh data primer, kemudian dianalisis secara kuantitatif yakni kausal komparatif. Menggunakan teknik random sampling pada 96 responden diketahui variabel kualitas pelayanan dan lokasi memberikan pengaruh secara positf baik secara serentak maupun terpisah kepada kepuasaan pelanggan. Kedua vairabel tersebut dapat terus dipertahankan bahkan ditingkatkan oleh pihak Café Arlins Food&Café demi meningkatkan pelanggan baik dari segi kuantitas maupun kepuasan.","PeriodicalId":186204,"journal":{"name":"BIMA : Journal of Business and Innovation Management","volume":"36 1","pages":""},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2023-10-05","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"139322820","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}

引用次数: 0

Pengaruh Job Insecurity Dan Kepuasan Kerja Terhadap Turnover Intention Karyawan PT. Karya Mekar Dewatamali Jombang 工作不安全感和工作满意度对 PT Karya Mekar Dewatamali Jombang 公司员工离职意向的影响

BIMA : Journal of Business and Innovation Management Pub Date : 2023-10-05 DOI: 10.33752/bima.v6i1.5313

Vita Nur Wahidah, Lik Anah

{"title":"Pengaruh Job Insecurity Dan Kepuasan Kerja Terhadap Turnover Intention Karyawan PT. Karya Mekar Dewatamali Jombang","authors":"Vita Nur Wahidah, Lik Anah","doi":"10.33752/bima.v6i1.5313","DOIUrl":"https://doi.org/10.33752/bima.v6i1.5313","url":null,"abstract":"Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Job insecurity dan Kepuasan Kerja Terhadap Turnover Intention Kayawan PT. Karya Mekar Dewatamali Jombang. Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuantitatif. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah teknik slovin dengan eror 5% dengan jumlah sampel 165 karyawan dari populasi sebanyak 278 karyawan PT. Karya Mekar Dewatamali Jombang. Penelitian ini menggunakan teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner, wawancara, dokumentasi dan observasi. Dalam menganalisis data menggunakan metode statistik dengan menggunakan uji validitas dan reliabilitas, uji asumsi klasik, dan uji hipotesis dengan rumus regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa: (1) job insecurity berpengaruh positif dan signifikan terhadap turnover intention karyawan PT. Karya Mekar Dewatamali Jombang, (2) Kepuasan Kerja tidak berpengaruh terhadap Turnover intention karyawan PT. Karya Mekar Dewatamali Jombang, (3) job insecurity dan kepuasan kerja secara simultan berpengaruh signifikan terhadap turnover intention karyawan PT. Karya Mekar Dewatamali Jombang","PeriodicalId":186204,"journal":{"name":"BIMA : Journal of Business and Innovation Management","volume":"29 1","pages":""},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2023-10-05","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"139323107","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}

引用次数: 0

Perspektif Perilaku Konsumen dalam Penggunaan Aplikasi Belanja Online Lazada (Studi Kasus Pada Mahasiswa Desa Sungai Perpat Inhil Riau) 消费者行为视角在使用Lazada在线购物应用(Perpat Inhil廖内学生案例研究)

BIMA : Journal of Business and Innovation Management Pub Date : 2022-07-30 DOI: 10.33752/bima.v4i3.443

Dewi Fitriani

引用次数: 0

Analisa Pengaruh Dimensi Store Atmosphere Terhadap Kepuasan dan Loyalitas Pelanggan (Studi Pada Konsumen Golden Swalayan Kediri) 分析Atmosphere维度对消费者满意度和忠诚度的影响。

BIMA : Journal of Business and Innovation Management Pub Date : 2022-06-20 DOI: 10.33752/bima.v4i3.545

Rohmad Prio Santoso

{"title":"Analisa Pengaruh Dimensi Store Atmosphere Terhadap Kepuasan dan Loyalitas Pelanggan (Studi Pada Konsumen Golden Swalayan Kediri)","authors":"Rohmad Prio Santoso","doi":"10.33752/bima.v4i3.545","DOIUrl":"https://doi.org/10.33752/bima.v4i3.545","url":null,"abstract":"Tujuan penelitian untuk mengetahui pengaruh parsial dan simultan variabel lokasi swalayan, tata letak, teknik visual display terhadap kepuasan pelanggan, mengetahui apakah tingkat kepuasan pelanggan memiliki pengaruh terhadap loyalitas pelanggan, yang terdiri dari variablel lokasi, tata letak dan (Teknik Visual Display) dan kepuasan pelanggan. Populasi yang diambil adalah semua pengunjung dari golden swalayan yang melakukan belanja sedangkan sampel penelitiannya berjumlah 72 responden. Untuk Teknik analisis menggunakan teknik path analysis. Hasil dalam penelitian ini, menjelaskan terdapat pengaruh secara parsial dan simultan antara variabel lokasi (X1), tata letak (X2) dan Teknik Visual Display (X3) terhadap kepuasan pelanggan (Y1) golden swalayan Kediri sedangkan rumusan kedua terdapat pengaruh antara kepuasan pelanggan (Y1) terhadap loyalitas pelanggan (Y2) Saran-saran yang dapat dikemukakan sehubung dengan hasil penelitian yang diperoleh adalah supaya menajemen swalayan agar mempertahankan prestasi yang selama ini golden capai dengan memperhatikan semua semua unsur pemasaran terutama unsur tata letak dan teknik visual display yang diperkirakan memiliki pengaruh yang cukup besar dalam membantu memasarkan swalayan sehingga menambah loyalitas pelanggan.\u0000Kata kunci: Store Atmosphere; Kepuasan Pelanggan; Loyalitas Pelanggan","PeriodicalId":186204,"journal":{"name":"BIMA : Journal of Business and Innovation Management","volume":"23 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2022-06-20","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"122024106","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}

引用次数: 0