SINAPPSIPub Date : 2023-01-01DOI: 10.53223/sinappsi_2023-02-10
Giuseppe Belleri
{"title":"Valutazione in itinere della presa in carico della cronicità e fragilità in Lombardia","authors":"Giuseppe Belleri","doi":"10.53223/sinappsi_2023-02-10","DOIUrl":"https://doi.org/10.53223/sinappsi_2023-02-10","url":null,"abstract":"L’articolo propone la valutazione in itinere della riforma della Presa in Carico (PiC) della cronicità e fragilità in Lombardia approvata nel 2017. A cinque anni dall’avvio, è possibile una prima valutazione della fase di implementazione della PiC, terminata prematuramente per l’impatto della pandemia da Covid-19. L’articolo ricostruisce e commenta gli esiti della riforma con la chiave interpretativa della valutazione basata sulla teoria e della valutazione realistica.","PeriodicalId":488655,"journal":{"name":"SINAPPSI","volume":"8 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2023-01-01","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"135445614","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
SINAPPSIPub Date : 2023-01-01DOI: 10.53223/sinappsi_2023-02-2
Linnea Nelli, Maria Enrica Virgillito
{"title":"More than a She recession","authors":"Linnea Nelli, Maria Enrica Virgillito","doi":"10.53223/sinappsi_2023-02-2","DOIUrl":"https://doi.org/10.53223/sinappsi_2023-02-2","url":null,"abstract":"The Covid-19 crisis has been defined as a She-recession because of its disproportionate impact on female employment by contrast to past recessions defined as Man-recessions, for the usual disproportionate impact on men. The roots of the She-recession can be however traced back to the persistence of gender asymmetries both intra-household and extra-household in the labour market, a phenomenon known as feminization. This paper aims at measuring and explaining the gender differences in the impact of the Covid-19 crisis on the Italian labour market from a macroeconomic perspective. We measure the duration, depth, and diffusion of the Covid-19 crisis on job losses, structural unemployment, and inactivity. We find that the impact of the Covid-19 crisis has been more than proportional for women, especially for low-educated female workers and for those working in the South during 2020.","PeriodicalId":488655,"journal":{"name":"SINAPPSI","volume":"85 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2023-01-01","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"135156401","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
SINAPPSIPub Date : 2023-01-01DOI: 10.53223/sinappsi_2023-02-4
Massimiliano Deidda, Francesco Manente, Manuel Marocco, Massimo Resce
{"title":"Il difficile percorso di crescita dei salari in Italia","authors":"Massimiliano Deidda, Francesco Manente, Manuel Marocco, Massimo Resce","doi":"10.53223/sinappsi_2023-02-4","DOIUrl":"https://doi.org/10.53223/sinappsi_2023-02-4","url":null,"abstract":"Il sistema di determinazione dei salari è in discussione in Italia. Le cause della stagnazione salariale sono diverse ma sicuramente è di fondamentale importanza anche il peculiare assetto istituzionale. Nello scritto, innanzitutto, è brevemente inquadrato il più recente sviluppo del contesto macroeconomico. Quindi, si considera l’andamento dei salari, utilizzando allo scopo dati OCSE per permettere anche una comparazione internazionale e poi la recente Direttiva sui salari minimi adeguati che si propone, tra l’altro, di promuovere la contrattazione collettiva. Proprio per rispondere a questa indicazione, sono presentati i risultati più aggiornati della attività che, da anni, l’Inapp svolge sul sistema di negoziazione collettiva.","PeriodicalId":488655,"journal":{"name":"SINAPPSI","volume":"39 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2023-01-01","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"135157079","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
SINAPPSIPub Date : 2023-01-01DOI: 10.53223/sinappsi_2023-02-5
Vincenzo Maccarrone
{"title":"Inflation and real wages","authors":"Vincenzo Maccarrone","doi":"10.53223/sinappsi_2023-02-5","DOIUrl":"https://doi.org/10.53223/sinappsi_2023-02-5","url":null,"abstract":"Within the Italian industrial relations system, the relationship between inflation and collective bargaining has historically been a crucial one. The capacity of collectively agreed wages to protect workers’ purchasing power has been the object of negotiations, fights, and divisions not only between governments, employer associations and trade unions, but also within each of the parts involved. The return to high inflation rates since 2022 has highlighted the inadequacy of Italian collective bargaining institutions in defending real wages.","PeriodicalId":488655,"journal":{"name":"SINAPPSI","volume":"10 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2023-01-01","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"135156739","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
SINAPPSIPub Date : 2023-01-01DOI: 10.53223/sinappsi_2023-02-1
Caterina Manicardi
{"title":"Feminization of labor in Italy","authors":"Caterina Manicardi","doi":"10.53223/sinappsi_2023-02-1","DOIUrl":"https://doi.org/10.53223/sinappsi_2023-02-1","url":null,"abstract":"This paper examines the process of feminization of labor in Italy over the past thirty years, intended here as i) the quantitative increase of female participation in paid labor and ii) the spreading of those employment patterns and conditions that used to affect only peripheral workers. The complex interaction between wage and contract flexibility on one hand, and the shift towards a service-based economy and the growing presence of women in the workforce on the other, is analyzed through descriptive statistics. A critical assessment of some EU work-life balance policies is also provided.","PeriodicalId":488655,"journal":{"name":"SINAPPSI","volume":"30 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2023-01-01","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"135157974","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
SINAPPSIPub Date : 2023-01-01DOI: 10.53223/sinappsi_2023-02-7
Marta Fana, Martina Bisello, Sergio Torrejón Pérez, Enrique Fernández-Macías
{"title":"What workers do and how","authors":"Marta Fana, Martina Bisello, Sergio Torrejón Pérez, Enrique Fernández-Macías","doi":"10.53223/sinappsi_2023-02-7","DOIUrl":"https://doi.org/10.53223/sinappsi_2023-02-7","url":null,"abstract":"This paper presents a new and enriched version of the JRC-Eurofound database of tasks indices across jobs in the EU15 economy. After a review of the existing measures and applications, we present the taxonomy of tasks which conceptually underlies the database. Next, the construction of the task indices is presented. We analyse the tasks profile of the European average worker, providing useful insights into work content and organisational methods, and how different indices are distributed across occupations.","PeriodicalId":488655,"journal":{"name":"SINAPPSI","volume":"2 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2023-01-01","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"135158021","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
SINAPPSIPub Date : 2023-01-01DOI: 10.53223/sinappsi_2023-02-8
Isabella Siciliani, Paola Tanda, Alberto Violante
{"title":"Efficacia delle misure di sostegno al reddito nella crisi economica da Covid-19","authors":"Isabella Siciliani, Paola Tanda, Alberto Violante","doi":"10.53223/sinappsi_2023-02-8","DOIUrl":"https://doi.org/10.53223/sinappsi_2023-02-8","url":null,"abstract":"L’obiettivo del lavoro è verificare l’impatto delle misure di sostegno al reddito nel contenere gli effetti della crisi economica durante la pandemia. L’analisi mostra un aumento maggiore dei livelli di reddito medio per i sussidi lavorativi rispetto a quelli assistenziali che sono concentrati nel quinto più povero. Anche la disuguaglianza migliora, rispetto alla situazione senza i sussidi, in misura maggiore per i sostegni al reddito da lavoro. Concentrandosi sulle famiglie più fragili, si osserva che il RdC svolge un ruolo importante nell’uscita dalla povertà e nell’attenuarne la gravità.","PeriodicalId":488655,"journal":{"name":"SINAPPSI","volume":"294 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2023-01-01","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"135445881","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
SINAPPSIPub Date : 2023-01-01DOI: 10.53223/sinappsi_2023-02-3
Leonello Tronti
{"title":"La questione salariale italiana","authors":"Leonello Tronti","doi":"10.53223/sinappsi_2023-02-3","DOIUrl":"https://doi.org/10.53223/sinappsi_2023-02-3","url":null,"abstract":"L’articolo analizza la stagnazione di lungo periodo del potere d’acquisto dei salari italiani, sia sul piano storico istituzionale, sia su quello teorico. Si segnala anzitutto l’abbandono della concertazione sociale e l’impossibilità di sviluppare la contrattazione decentrata, stanti il proliferare di piccole e microimprese, la diffusione di rapporti di lavoro flessibili e saltuari e lo sviluppo della ‘contrattazione pirata’. La convinzione secondo cui i salari possano aumentare solo se preceduti da incrementi di produttività è poi smentita dagli studi di Paolo Sylos Labini (1984-2004); e viene inoltre criticata l’utilità di una competitività di costo ottenuta attraverso bassi salari, elemento portante del modello delle ‘riforme strutturali’ di Blanchard e Giavazzi (2003). In conclusione, si suggerisce un nuovo processo di concertazione sociale, non solo per rafforzare il potere d’acquisto dei salari in un periodo di inflazione, ma anche per garantire il successo del PNRR e riprendere lo sviluppo del Paese.","PeriodicalId":488655,"journal":{"name":"SINAPPSI","volume":"70 11 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2023-01-01","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"135156737","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
SINAPPSIPub Date : 2023-01-01DOI: 10.53223/sinappsi_2023-02-9
Massimo De Minicis, Lucia Zabatta
{"title":"Lo Stato come Employer of last resort","authors":"Massimo De Minicis, Lucia Zabatta","doi":"10.53223/sinappsi_2023-02-9","DOIUrl":"https://doi.org/10.53223/sinappsi_2023-02-9","url":null,"abstract":"La proposta di H. Minsky di uno Stato come Employer of Last Resort offre una prospettiva alternativa con cui affrontare i problemi della povertà, della diseguaglianza e della disoccupazione strutturale, configurandosi come una policy che, pur partendo dal mercato del lavoro, ha il potenziale per coinvolgere l’intera società e trasformare in senso più equo e sostenibile il modello di sviluppo. L’articolo ne propone una disamina, affiancando all’analisi teorica una breve rassegna delle principali esperienze/sperimentazioni internazionali che traggono ispirazione dall’idea di ‘lavoro garantito’.","PeriodicalId":488655,"journal":{"name":"SINAPPSI","volume":"364 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2023-01-01","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"135445613","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}
SINAPPSIPub Date : 2023-01-01DOI: 10.53223/sinappsi_2023-02-6
Laura Bisio, Valeria Cirillo, Matteo Lucchese
{"title":"Wage dispersion in Italy","authors":"Laura Bisio, Valeria Cirillo, Matteo Lucchese","doi":"10.53223/sinappsi_2023-02-6","DOIUrl":"https://doi.org/10.53223/sinappsi_2023-02-6","url":null,"abstract":"This article analyzes wage dispersion in a sample of Italian firms, by taking advantage of a unique Linked Employer-Employee dataset (LEED) merging four data sources from the National Institute of Statistics. An in-depth descriptive analysis conveys that knowledge-intensive services record the highest within- and between-firms wage dispersion in the sample. Regression-based results show that innovation does not drive up inequality in large companies. However, it can contribute to enlarge the within-firm wage dispersion as well as the wage gap across small firms.","PeriodicalId":488655,"journal":{"name":"SINAPPSI","volume":"91 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2023-01-01","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"135157098","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}