Iğdır Üniversitesi Spor Bilimleri Dergisi最新文献

{"title":"Mobil Uygulamalar ile Atletik Performansın Değerlendirilmesinde Güncel Trendler","authors":"Muhammed Öniz, Murat Koç, İshak Göçer, R. S. Müniroğlu","doi":"10.48133/igdirsbd.1499567","DOIUrl":"https://doi.org/10.48133/igdirsbd.1499567","url":null,"abstract":"Antrenmanlarda sportif performansı artırmak antrenörlerin ve sporcuların önde gelen hedefleridir. Bu hedefe ulaşılabilmesi için, sporcuların performans dalgalanmalarını düzenli olarak takip ve analiz etmek gereklidir. Geleneksel antrenman yöntemlerinde, sportif performansın ölçülmesi ve analizlerinin yapılmasında karmaşık ve pahalı ekipmanlar kullanılmaktadır. Fakat, son yıllarda dijital teknolojilerin gelişimini takiben, sportif performansın ölçülmesi ve analizinin yapılması amacıyla çeşitli mobil uygulamalar ve inovatif yöntemler geliştirilmiş ve araştırmalarda bu uygulamaların kullanımı yaygınlaşmaya başlamıştır. Öyle ki, atletik performansın ölçülmesi ve değerlendirilmesi bu geliştirilen mobil uygulamalar aracılığıyla daha etkili ve kişiselleştirilmiş hale gelmektedir. Bu uygulamalar, çeşitli kamera ve sensörler vasıtasıyla sporcuların hareketlerini ve performans verilerini kaydedip, bu verileri analiz ederek sporcuların performansları hakkında bilgi vermektedir. Bu araştırmada, atletik performansın değerlendirilmesi için kullanılan mobil uygulamalara yönelik güncel trendler incelenmiştir. Bu çerçevede güncel trend mobil uygulamalar olan\"COD Timer\", \"iLoad\", \"Dartfish\", \"My Jump\", \"My Jump 2\", \"My Lift\" ve \"My Sprint\" mobil uygulamaların güvenirlik ve geçerlikleri incelenmiştir. Bu uygulamalar, çeşitli branşlarından antrenör ve sporculara, performanslarını optimize etme ve kişisel hedeflerine ulaşma konusunda kolay ve kapsamlı veri sağlama potansiyeli sunmaktadır. Bu bağlamda bu araştırmanın amacı, mobil uygulamaların atletik performans değerlendirmesindeki önemli rolünü vurgulamak, spor dünyasında bu uygulamaların yaygın olarak nasıl kullanıldığına dair güncel trendleri ortaya koymak ve bu uygulamaların güvenirlik ve geçerliklerini analiz etmektir. Araştırmanın verileri literatürden derlenen bilimsel çalışmaların sonuçları ile elde edilmiştir. Sonuç olarak, araştırmaya dahil edilen mobil uygulamaların güvenirlik ve geçerlik açısından sağlam temellere dayandığı sonucuna ulaşılmıştır. Gelecekteki araştırmalarda, bu uygulamaların daha büyük popülasyonlar üzerindeki etkilerinin daha detaylı bir şekilde değerlendirilmesi ve yeni teknolojik gelişmelerin entegrasyonuyla ilgili çalışmaların yapılması önerilmektedir.","PeriodicalId":504542,"journal":{"name":"Iğdır Üniversitesi Spor Bilimleri Dergisi","volume":null,"pages":null},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2024-07-25","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"141804480","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}

{"title":"ALT YAPI ANTRENÖRLERİNİN ÖZ YETERLİKLERİNİN İNCELENMESİ","authors":"Hüseyin Serdar Bozat, Burcu Güvendi","doi":"10.48133/igdirsbd.1508186","DOIUrl":"https://doi.org/10.48133/igdirsbd.1508186","url":null,"abstract":"Çalışmanın amacı alt yapı antrenörlerinin öz yeterliklerinin incelenmesidir. Çalışmaya 87 erkek, 17 kadın olmak üzere toplamda 104 antrenör katılmıştır. Araştırmada veri toplama aracı olarak Koçak (2020) tarafından geçerlik ve güvenirlik çalışması yapılan ‘’Antrenör öz yeterliği’’ ölçeği kullanılmıştır. Verilerin analizinde Kolmogorov-Smirnov testi yapılmış olup verilerin non-parametrik dağılıma uygun olduğu görülmüştür. Çalışmada betimsel istatistiklerin yanında Kruskal Wallis Testi ve Mann Whitney U testi uygulanmıştır. Alt yapı antrenörlerinin öz yeterliklerinin incelendiği bu araştırmada antrenörlerin öz yeterlik düzeylerinin yüksek olduğu görülmüştür. Çalışmada elde edilen sonuçlara bakıldığında antrenörlerin cinsiyet farklılıklarına göre öz yeterlik ölçeğinin psikolojik yeterlik, öğretim yeterliği ve öz yeterlik toplam puanında kadınların lehine anlamlı farklılık olduğu tespit edilmiştir. Antrenörlerin deneyim yıllarına göre ise Antrenörlük öz yeterlik ölçeğinin psikolojik yeterlik, yönetim yeterliği ve öz yeterlik toplam puanında anlamlı farklılık olduğu belirlenmiştir. Buna göre psikolojik yeterlik ve öz yeterlik toplam puanı ortalama puanlarının 6-10 yıl arasında deneyime sahip olanların 1-5 yıl arasında deneyime sahip olanlara göre daha yüksek olduğu görülmüştür. Ayrıca Yönetim yeterliğinde ise 11 yıl ve üzeri deneyime sahip olan antrenörlerin ortalama puanlarının 1-5 yıl arası deneyime sahip olanlara göre yüksek olduğu belirlenmiştir. Çalışmada yaşa ve branşa göre öz yeterlik ölçeği alt boyutlarında anlamlı farklılık görülmemiştir. Buna göre, alt yapı antrenörlerinin öz yeterliklerinin genel olarak yüksek olduğu görülmüştür. Ayrıca antrenörler tecrübelendikçe kendilerinin ve sporcularının motivasyonları üzerindeki etkilerine ve olumsuzluklar karşısındaki psikolojik dirençlerine yönelik öz yeterlik inançları ve sporcu ve takımları yönetebilme, onlara fırsat eşitliği sağlayabilme, hedef belirleme ve kariyer yönetimine katkı sağlayabilme gibi yönetim ve organizasyon becerilerine yönelik öz yeterlik inançlarının yükseldiği görülmüştür.","PeriodicalId":504542,"journal":{"name":"Iğdır Üniversitesi Spor Bilimleri Dergisi","volume":null,"pages":null},"PeriodicalIF":0.0,"publicationDate":"2024-07-24","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":null,"resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":"141809435","PeriodicalName":null,"FirstCategoryId":null,"ListUrlMain":null,"RegionNum":0,"RegionCategory":"","ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":"","EPubDate":null,"PubModel":null,"JCR":null,"JCRName":null,"Score":null,"Total":0}