科特迪瓦中等教育教师的评价:利益攸关方的看法和期望

Bi Drombé Djandué
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摘要

2013年,基于我们自己的经验和不同的阅读,我们提出了“重新思考科特迪瓦中学教师的评估”文件。在描述了该国普遍存在的评估模式之后,我们建议从传统的由其上级单独评估专业人员的制度转变为一种更现代、更开放的制度,这种制度也考虑到其他行动者的意见。本文报告了2018年一项关于科特迪瓦中学教师对评估的看法和期望的研究结果。更具体地说,关于利益相关者对当前教师评估模式的满意度:他们在多大程度上参与了自己的评估,以及他们如何评价学生可能正式参与这一过程。我们以141名在职教师为样本。结果表明,科特迪瓦中等教育教师对目前的教师评估模式不满,认为学生更正式的参与有助于改善他们的教学实践。
本文章由计算机程序翻译,如有差异,请以英文原文为准。
Evaluación del profesorado marfileño de enseñanza media y secundaria: percepciones y expectativas de los interesados
En 2013, a partir de nuestra propia experiencia y de diferentes lecturas, propusimos el documento "Repensar la evaluación de los profesores de secundaria en Costa de Marfil". Después de describir el modelo de evaluación prevaleciente en el país, planteamos pasar del sistema tradicional en el que el profesional es evaluado solo por sus superiores a otro más actual y abierto que también tenga en cuenta la opinión de otros actores. En este artículo se reportan los resultados de un estudio realizado en 2018 sobre las percepciones y expectativas de los profesores marfileños de secundaria con respecto a su evaluación. Más específicamente acerca del nivel de satisfacción de los interesados con respecto al modelo actual de evaluación docente: hasta qué punto se sienten involucrados en su propia evaluación y cómo valoran una eventual participación formal de los alumnos en el proceso. Nos basamos en una muestra de ciento cuarenta y un profesores en activo. Se concluye que los profesores marfileños de educación secundaria están insatisfechos con el modelo actual de evaluación docente y consideran que una participación más formal de los estudiantes puede contribuir a mejorar su práctica docente
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