{"title":"收集评论:数字化和数字工作,特别是工作关系","authors":"Berndt Keller","doi":"10.3224/indbez.v28i1.04","DOIUrl":null,"url":null,"abstract":"Benner, C. (Hrsg.). (2015). Crowdwork – zuruck in die Zukunft? Perspektiven digitaler Arbeit. Frankfurt: Bund Verlag. Greef, S., & Schroeder, W. (2017). Plattformokonomie und Crowdworking: Eine Analyse der Strategien und Positionen zentraler Akteure. BMAS-Forschungsbericht 500. Berlin: BMAS. Haipeter, T. (2019). Interessenvertretung in der Industrie 4.0. Das gewerkschaftliche Projekt Arbeit 2020. Baden-Baden: Nomos. Hanau, H., & Matiaske, W. (Hrsg.). (2019). Entgrenzung von Arbeitsverhaltnissen. Arbeitsrechtliche und sozialwissenschaftliche Perspektiven. Baden-Baden: Nomos. Hirsch-Kreinsen, H., Ittermann, P., & Falkenberg, J. (Hrsg.). (2018). Digitalisierung industrieller Arbeit. Die Vision 4.0 und ihre sozialen Herausforderungen. 2. aktualisierte und erweiterte Aufl. Baden-Baden: Nomos. Vogl, E. (2018). Crowdsourcing-Plattformen als neue Marktplatze fur Arbeit. Die Neuorganisation von Arbeit im Informationsraum und ihre Implikationen. Augsburg, Munchen: Rainer Hampp. ----- Bibliographie: Keller, Berndt: Sammelrezension: Digitalisierung und digitale Arbeit, insbesondere Arbeitsbeziehungen, Industrielle Beziehungen. Zeitschrift fur Arbeit, Organisation und Management, 1-2021, S. 76-94. https://doi.org/10.3224/indbez.v28i1.04","PeriodicalId":408151,"journal":{"name":"Industrielle Beziehungen. Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management","volume":"3 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0000,"publicationDate":"2021-01-09","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":"0","resultStr":"{\"title\":\"Sammelrezension: Digitalisierung und digitale Arbeit, insbesondere Arbeitsbeziehungen\",\"authors\":\"Berndt Keller\",\"doi\":\"10.3224/indbez.v28i1.04\",\"DOIUrl\":null,\"url\":null,\"abstract\":\"Benner, C. (Hrsg.). (2015). Crowdwork – zuruck in die Zukunft? Perspektiven digitaler Arbeit. Frankfurt: Bund Verlag. Greef, S., & Schroeder, W. (2017). Plattformokonomie und Crowdworking: Eine Analyse der Strategien und Positionen zentraler Akteure. BMAS-Forschungsbericht 500. Berlin: BMAS. Haipeter, T. (2019). Interessenvertretung in der Industrie 4.0. Das gewerkschaftliche Projekt Arbeit 2020. Baden-Baden: Nomos. Hanau, H., & Matiaske, W. (Hrsg.). (2019). Entgrenzung von Arbeitsverhaltnissen. Arbeitsrechtliche und sozialwissenschaftliche Perspektiven. Baden-Baden: Nomos. Hirsch-Kreinsen, H., Ittermann, P., & Falkenberg, J. (Hrsg.). (2018). Digitalisierung industrieller Arbeit. Die Vision 4.0 und ihre sozialen Herausforderungen. 2. aktualisierte und erweiterte Aufl. Baden-Baden: Nomos. Vogl, E. (2018). Crowdsourcing-Plattformen als neue Marktplatze fur Arbeit. Die Neuorganisation von Arbeit im Informationsraum und ihre Implikationen. Augsburg, Munchen: Rainer Hampp. ----- Bibliographie: Keller, Berndt: Sammelrezension: Digitalisierung und digitale Arbeit, insbesondere Arbeitsbeziehungen, Industrielle Beziehungen. Zeitschrift fur Arbeit, Organisation und Management, 1-2021, S. 76-94. https://doi.org/10.3224/indbez.v28i1.04\",\"PeriodicalId\":408151,\"journal\":{\"name\":\"Industrielle Beziehungen. Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management\",\"volume\":\"3 1\",\"pages\":\"0\"},\"PeriodicalIF\":0.0000,\"publicationDate\":\"2021-01-09\",\"publicationTypes\":\"Journal Article\",\"fieldsOfStudy\":null,\"isOpenAccess\":false,\"openAccessPdf\":\"\",\"citationCount\":\"0\",\"resultStr\":null,\"platform\":\"Semanticscholar\",\"paperid\":null,\"PeriodicalName\":\"Industrielle Beziehungen. Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management\",\"FirstCategoryId\":\"1085\",\"ListUrlMain\":\"https://doi.org/10.3224/indbez.v28i1.04\",\"RegionNum\":0,\"RegionCategory\":null,\"ArticlePicture\":[],\"TitleCN\":null,\"AbstractTextCN\":null,\"PMCID\":null,\"EPubDate\":\"\",\"PubModel\":\"\",\"JCR\":\"\",\"JCRName\":\"\",\"Score\":null,\"Total\":0}","platform":"Semanticscholar","paperid":null,"PeriodicalName":"Industrielle Beziehungen. Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management","FirstCategoryId":"1085","ListUrlMain":"https://doi.org/10.3224/indbez.v28i1.04","RegionNum":0,"RegionCategory":null,"ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":null,"EPubDate":"","PubModel":"","JCR":"","JCRName":"","Score":null,"Total":0}
Sammelrezension: Digitalisierung und digitale Arbeit, insbesondere Arbeitsbeziehungen
Benner, C. (Hrsg.). (2015). Crowdwork – zuruck in die Zukunft? Perspektiven digitaler Arbeit. Frankfurt: Bund Verlag. Greef, S., & Schroeder, W. (2017). Plattformokonomie und Crowdworking: Eine Analyse der Strategien und Positionen zentraler Akteure. BMAS-Forschungsbericht 500. Berlin: BMAS. Haipeter, T. (2019). Interessenvertretung in der Industrie 4.0. Das gewerkschaftliche Projekt Arbeit 2020. Baden-Baden: Nomos. Hanau, H., & Matiaske, W. (Hrsg.). (2019). Entgrenzung von Arbeitsverhaltnissen. Arbeitsrechtliche und sozialwissenschaftliche Perspektiven. Baden-Baden: Nomos. Hirsch-Kreinsen, H., Ittermann, P., & Falkenberg, J. (Hrsg.). (2018). Digitalisierung industrieller Arbeit. Die Vision 4.0 und ihre sozialen Herausforderungen. 2. aktualisierte und erweiterte Aufl. Baden-Baden: Nomos. Vogl, E. (2018). Crowdsourcing-Plattformen als neue Marktplatze fur Arbeit. Die Neuorganisation von Arbeit im Informationsraum und ihre Implikationen. Augsburg, Munchen: Rainer Hampp. ----- Bibliographie: Keller, Berndt: Sammelrezension: Digitalisierung und digitale Arbeit, insbesondere Arbeitsbeziehungen, Industrielle Beziehungen. Zeitschrift fur Arbeit, Organisation und Management, 1-2021, S. 76-94. https://doi.org/10.3224/indbez.v28i1.04