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摘要
巴西的软件业越来越多地投资于软件过程改进,使MPS成为一种经济上可行的模式。然而,一些国家的公司已经将他们的MPS评估迁移到CMMI。在此背景下,本研究旨在找出影响MPS模型向CMMI迁移的因素。我们分析了由MPS和CMMI评估的公司名单,并进行了非系统的文献回顾和两次调查。研究发现,企业从MPS初始水平向CMMI水平的迁移、国际化相关因素和客户需求是关键的激励因素。Resumo。一个indústria de software no Brasil investment cada(巴西投资管理软件),主要用于管理流程,发送模型,MPS和操作,以及经济修正viável。因此,muitas表达了国家的迁移和有效性,并将MPS与CMMI相结合。在这种情况下,我们可以确定不同的因素对迁移过程的影响,从而建立MPS与CMMI之间的模型。有组织的分析,如清单、数据、数据、数据、数据、数据、数据、数据、数据、数据、数据、数据、数据、数据、数据、数据、数据、数据、数据、数据、数据、数据、数据、数据、数据、数据、数据、数据、数据、数据和数据。Foram encontras evidências de migra 或níveis iniciais do MPS para o CMMI或客户端Foram apontados como motivadores principis . exigência客户端Foram apontados como motivadores principis . exigência
Fatores que influenciam na migração do MPS.BR para o CMMI nas empresas de software brasileiras
The software industry in Brazil are increasingly investing in software process improvement, being MPS an economically viable model. However, several national companies have migrated their MPS assessment to CMMI. In this context, this research aims to identify the factors that influence the migration of MPS model to CMMI. Were analyzed the lists of companies assessed by MPS and CMMI, also was performed a non-systematic review of the literature and two surveys. It was found evidences about migration from MPS initial levels to CMMI, the factors related to internationalization, and requirement of customers were identified as key motivators. Resumo. A indústria de software no Brasil investe cada vez mais em melhoria dos seus processos, sendo o modelo MPS uma opção economicamente viável. Contudo, muitas empresas nacionais migram sua avaliação do MPS para o CMMI. Neste contexto, esta pesquisa busca identificar os fatores que influenciam a migração do modelo MPS para o CMMI. Foram analisadas as listas das empresas avaliadas pelo MPS e CMMI, também, executada uma revisão não sistemática da literatura e duas pesquisas de campo. Foram encontradas evidências de migração dos níveis iniciais do MPS para o CMMI e os fatores que envolvem a internacionalização e exigência dos clientes foram apontados como motivadores principais.