通过在线联系改善群体间的关系

Meital Amzalag, Noa Shapira
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摘要

本研究考察了一个在线专业发展项目,旨在加强以色列社会不同文化教师之间的有意义的关系,减少刻板印象和偏见。在线课程的基础是基于这样一个前提:间接的在线接触可以改善不同社会的群体间关系。该计划旨在逐步推进。它从基础开始,然后通过各种计算机媒介交流(CMC)工具发展到更深层次的关系。结果表明,在项目结束时,参与者比项目开始前更尊重彼此。他们对在线学习持积极态度,对多元文化持开放态度(他们比以前更宽容,更能接受他人),同时仍然保留自己的文化身份。项目参与者注意到任务设计的逐步进展,并明确指出这种循序渐进的结构有助于建立联系,随后促进熟悉。这项研究填补了研究的空白,因为它展示了如何利用在线接触(间接接触)来促进接触,并减少来自以色列社会不同群体的教师之间的刻板印象和偏见。
本文章由计算机程序翻译,如有差异,请以英文原文为准。
Mejora de las relaciones intergrupales a través del contacto en línea
En el presente estudio se examinó un programa de desarrollo profesional en línea diseñado para fortalecer las relaciones significativas y reducir estereotipos y prejuicios entre profesores de diferentes culturas en la sociedad israelí. La fundamentación del programa en línea se basó en la premisa de que el contacto indirecto en línea podría mejorar las relaciones intergrupales en sociedades distintas. El programa se diseñó para poder progresar gradualmente. Se inicia desde lo básico para después llegar a una relación más profunda mediante una variedad de herramientas de comunicación mediada por computadora (CMC).  Los resultados indicaron que, al finalizar el programa, los participantes eran más respetuosos entre sí que antes del programa.  Tenían una visión positiva del aprendizaje en línea y estaban abiertos al multiculturalismo (eran más tolerantes y aceptaban a otros mejor que antes) mientras conservaban aún sus propias identidades culturales.  Los participantes del programa notaron la progresión gradual en el diseño de las tareas y señalaron expresamente que esta estructura paso a paso contribuyó a la creación de una conexión y posteriormente fomentó la familiarización. Este estudio llena un vacío en la investigación, pues demuestra la manera en la que el contacto en línea (contacto indirecto) puede usarse para fomentar el contacto y reducir estereotipos y prejuicios entre profesores de diferentes grupos de la sociedad israelí.
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