Transformación digital para una gestión de proyectos eficiente a distancia

Rudy Bezir, Fernando Pérez, Anibal Luyo García
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Abstract

La crisis mundial obligó a más de la mitad de la humanidad a un aislamiento social, provocando que la transformación digital (TD) y la Industrialización 4.0 se vean aceleradas en las organizaciones. Hemos llegado a un punto de inflexión ya que este proceso continuará más allá del fin del confinamiento.En esta presentación revisaremos cómo materializar las buenas prácticas digitales de gestión de proyectos para superar los retos del cambiante ecosistema, optimizando nuestro manejo del capital humano a distancia de manera efectiva.En una primera parte, analizaremos, desde una perspectiva teórica, cómo la transformación digital ayuda en el manejo de la triple restricción en situaciones de distanciamiento y optimiza el esfuerzo necesario en los grupos de procesos para obtener una organización eficiente.En una segunda etapa veremos los casos de la empresa ARPL y de la institución SENACE. Por un lado, se explorará cómo esta empresa de ingeniería de la cementera UNACEM controla las horas presupuestadas; por otro lado, veremos cómo esta institución pública, adscrita al Ministerio del Ambiente de Perú, cumple con los plazos establecidos por la regulación nacional sin exceder su capacidad de recursos.
高效远程项目管理的数字化转型
全球危机迫使超过一半的人类陷入社会孤立,导致数字转型(TD)和工业化4.0在组织中加速。我们已经达到了一个转折点,这一过程将在禁闭结束后继续进行。在本次演讲中,我们将回顾如何实现良好的数字项目管理实践,以克服不断变化的生态系统的挑战,有效地优化我们的远程人力资本管理。在第一部分中,我们将从理论的角度分析数字转型如何帮助管理距离情况下的三重约束,并优化过程组所需的努力,以获得一个有效的组织。在第二阶段,我们将看到ARPL公司和SENACE机构的案例。一方面,将探讨UNACEM水泥工程公司如何控制预算工时;另一方面,我们将看到这个隶属于秘鲁环境部的公共机构如何在不超过其资源能力的情况下满足国家法规规定的最后期限。
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