Desafíos de la gestión del talento humano post pandemia

Abstract

La presente investigación, por su diseño es de tipo descriptivo y exploratorio y tiene como objetivo realizar un diagnóstico para identificar los retos asociados a las posibles contingencias que se presentan en la gestión del talento humano de las pequeñas y medianas empresas (pymes) de Hermosillo, Sonora, durante la pandemia por COVID-19, con el fin de determinar los retos post pandemia e implementar estrategias de cambio con medidas innovadoras que ayuden a agilizar los procesos de gestión, ante la generación de cambios empresariales que demandan los mercados actuales. Los resultados, de carácter exploratorio, permiten sostener que, la pandemia generada por el COVID-19 trajo retos en la gestión del talento humano de las pymes, que le ayudaron a generar una serie de desafíos, los cuales debe enfrentar para poder alcanzar la competitividad.