Gestão na educação infantil

IF 0.1 Q4 EDUCATION & EDUCATIONAL RESEARCH
Renata Boiatti Migliorança Galisteu, M. A. Nono
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Abstract

Neste artigo são apresentados resultados de pesquisa de mestrado que focalizou a gestão na Educação Infantil, mais especificamente na pré-escola, a partir da investigação dos saberes de diretoras de escola sobre sua profissão. A especificidade da gestão nessa etapa da Educação Básica e a importância dos diretores de creches e pré-escolas no estabelecimento de uma Educação Infantil de qualidade vêm sendo apontadas em estudos recentes, assim como lacunas nas pesquisas nessa área (KRAMER, 2011; FERNANDES; CAMPOS, 2015; CAMPOS et al., 2012). O estudo aqui relatado, de natureza qualitativa (ANDRÉ, 2013), teve como objetivo identificar, do ponto de vista dos sujeitos, saberes necessários para sua atuação na gestão de pré-escolas, além de contribuições e limitações de seus cursos de formação inicial e continuada para a atuação como diretora de escola que atende crianças de quatro a cinco anos. Foram entrevistadas sete diretoras de pré-escolas de um município de médio porte do noroeste paulista. Resultados apontam para a necessidade de políticas de formação dessas profissionais que focalizem a especificidade da gestão nas instituições que atendem crianças pequenas.
幼儿教育管理
本文介绍了硕士研究的结果,重点是幼儿教育管理,更具体地说,学前教育管理,从调查学校主管的专业知识。最近的研究指出了基础教育这一阶段管理的特殊性,以及幼儿园和学前校长在建立优质幼儿教育方面的重要性,以及这一领域研究的差距(KRAMER, 2011;费尔南德斯;字段,2015;坎波斯等人,2012)。定性研究来报道,(安卓,2013),目的是识别的角度说,你需要在你的行动管理幼儿园,除了贡献和局限性的培训课程和学校管理者的绩效的持续接四到五岁的孩子。我们采访了来自sao保罗州西北部一个中型城市的7名幼儿园校长。结果表明,有必要制定培训这些专业人员的政策,重点关注照顾幼儿的机构管理的特殊性。
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Revista Olhres EDUCATION & EDUCATIONAL RESEARCH-
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