MOTIVAÇÃO E CONFIABILIDADE HUMANA: UMA ANÁLISE DA PERCEPÇÃO DO INDIVÍDUO

Abstract

Este artigo apresenta uma analise da influencia da motivacao sobre a percepcao de risco e a pratica de ato inseguro do empregado na execucao de suas atividades. Concluiu-se que o empregado afirma estar motivado, embora com lacunas que, no entanto, nao aumentam os erros de execucao. Ha consciencia do erro, porem isso nao resulta em prevencao.