La política pública en educación y su vínculo con el desarrollo de competencias para el trabajo en Costa Rica

Ronald Rivera-Alfaro
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Abstract

Este ensayo científico aborda la relación entre la subsunción de las políticas en educación para desarrollar habilidades para el trabajo y el aumento de la ocupación en tareas de calificación media y baja. El objetivo es analizar la política educativa costarricense en concatenación con la visión de educación que desarrolló en el Plan Nacional de Desarrollo 2018-2022; para ello, metodológicamente se utiliza un enfoque cualitativo, de carácter interpretativo de los principales contenidos de la política educativa y los fines estratégicos que se desarrollaron en el Plan Nacional de Desarrollo 2019-2022, así como el uso referencial de los microdatos del INEC sobre grupo ocupacional mediante la distribución de frecuencias simples por periodos. Desde esta óptica se muestra la utilización de la educación como mecanismo coyuntural de validación de promoción de formas de trabajo de instrucción media y el fomento del discurso de mejoramiento continuo en términos de utilidad reducidas a los mercados laborales. Por tanto, se evidencia el estrecho margen que imponen los sectores productivos, la demanda laboral y la especialización disciplinar sobre la formación y la experiencia curricular.
哥斯达黎加教育公共政策及其与工作技能发展的联系
这篇科学论文讨论了在教育中纳入发展工作技能的政策与增加中、低技能工作的就业率之间的关系。目标是根据《2018-2022年国家发展计划》中制定的教育愿景分析哥斯达黎加的教育政策;为此,在方法论上使用了质量方法,阐释性的教育政策的主要内容和目的在国家发展计划的战略2019-2022引用,以及使用微观数据国家统计局关于转战职业群体通过简单的频率分布。从这个角度来看,它展示了教育作为一种验证机制的使用,以促进中等教育工作形式,并促进持续改进的话语,以减少对劳动力市场的效用。因此,很明显,生产部门、劳动力需求和学科专业化对培训和课程经验施加的限制很小。
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