Bullying experience among Nigerian physiotherapists: Prevalence and impact on workplace performance

IF 1.5 Q2 MEDICINE, GENERAL & INTERNAL

Journal of Taibah University Medical Sciences Pub Date : 2025-03-26 DOI:10.1016/j.jtumed.2025.03.002

Chidozie E. Mbada PhD , Adenike O. Efunniyi BMR (PT) , John O. Omole MSc , Oluwafemi D. Adegbemigun MSc , Adekola B. Ademoyegun PhD , Francis Fasuyi MSc , Babatunde A. Adekanla PhD

{"title":"Bullying experience among Nigerian physiotherapists: Prevalence and impact on workplace performance","authors":"Chidozie E. Mbada PhD , Adenike O. Efunniyi BMR (PT) , John O. Omole MSc , Oluwafemi D. Adegbemigun MSc , Adekola B. Ademoyegun PhD , Francis Fasuyi MSc , Babatunde A. Adekanla PhD","doi":"10.1016/j.jtumed.2025.03.002","DOIUrl":null,"url":null,"abstract":"<div><h3>أهداف البحث</h3><div>يُعدّ التنمر في مجال تعليم وممارسة العلاج الطبيعي قضية مهمة لم تحظ باهتمام كاف في الأدبيات. هدفت هذه الدراسة إلى تقييم مدى انتشار حالات التنمر وتأثيرها على الأداء الوظيفي لدى مختصي العلاج الطبيعي النيجيريين، مع تحديد العوامل الاجتماعية والديموغرافية المرتبطة بحالات التنمر.</div></div><div><h3>طرق البحث</h3><div>شارك في هذه الدراسة سبعة وتسعون أخصائي علاج طبيعي من ستة مستشفيات اتحادية مختارة بشكل مقصود في جنوب غرب نيجيريا. وُزّع كُتيّب تعليمي في البداية على المشاركين الموافقين لتوضيح مفهوم التنمر كمفهوم نفسي واجتماعي. بعد ذلك، قُيّمت تجارب التنمر وتأثيرها على الأداء الوظيفي باستخدام استبيانات ذاتية مُعتمدة. كما جُمعت بيانات حول الخصائص الاجتماعية والديموغرافية وخصائص العمل للمشاركين.</div></div><div><h3>النتائج</h3><div>وجدت الدراسة أن معدل انتشار حالات التنمر بلغ 40.2%. من بين المتأثرين، تعرّض 51.3% للتنمر العمودي، و12.8% للتنمر الجانبي، و35.9% لكلا النوعين. كان التنمر العمودي ممارسًا بشكل رئيسي من قِبل المدراء الطبيين (15.8%)، والاستشاريين (15.8%)، والمسؤولين الطبيين (31.6%). وارتبطت تجارب التنمر بأداء عمل سلبي (40.2%) وضعف العمل الجماعي مع غيرهم من المتخصصين الصحيين (61.6%). وكان هناك ارتباط كبير بين مستوى تجربة التنمر والأداء الوظيفي (χ² = 84.718، p = 0.001).</div></div><div><h3>الاستنتاجات</h3><div>يعاني أخصائيو العلاج الطبيعي النيجيريون من انتشار كبير للتنمر الجانبي والعمودي، مما يؤثر سلبًا على أدائهم في العمل وعلاقاتهم مع مقدمي الرعاية الصحية الآخرين. إن معالجة هذه المشكلة أمر بالغ الأهمية لتوفير بيئة عمل صحية وتفاعلات مهنية أفضل.</div></div>","PeriodicalId":46806,"journal":{"name":"Journal of Taibah University Medical Sciences","volume":"20 2","pages":"Pages 234-241"},"PeriodicalIF":1.5000,"publicationDate":"2025-03-26","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":"0","resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":null,"PeriodicalName":"Journal of Taibah University Medical Sciences","FirstCategoryId":"1085","ListUrlMain":"https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S1658361225000319","RegionNum":0,"RegionCategory":null,"ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":null,"EPubDate":"","PubModel":"","JCR":"Q2","JCRName":"MEDICINE, GENERAL & INTERNAL","Score":null,"Total":0}

引用次数: 0

Abstract

أهداف البحث

يُعدّ التنمر في مجال تعليم وممارسة العلاج الطبيعي قضية مهمة لم تحظ باهتمام كاف في الأدبيات. هدفت هذه الدراسة إلى تقييم مدى انتشار حالات التنمر وتأثيرها على الأداء الوظيفي لدى مختصي العلاج الطبيعي النيجيريين، مع تحديد العوامل الاجتماعية والديموغرافية المرتبطة بحالات التنمر.

طرق البحث

شارك في هذه الدراسة سبعة وتسعون أخصائي علاج طبيعي من ستة مستشفيات اتحادية مختارة بشكل مقصود في جنوب غرب نيجيريا. وُزّع كُتيّب تعليمي في البداية على المشاركين الموافقين لتوضيح مفهوم التنمر كمفهوم نفسي واجتماعي. بعد ذلك، قُيّمت تجارب التنمر وتأثيرها على الأداء الوظيفي باستخدام استبيانات ذاتية مُعتمدة. كما جُمعت بيانات حول الخصائص الاجتماعية والديموغرافية وخصائص العمل للمشاركين.

النتائج

وجدت الدراسة أن معدل انتشار حالات التنمر بلغ 40.2%. من بين المتأثرين، تعرّض 51.3% للتنمر العمودي، و12.8% للتنمر الجانبي، و35.9% لكلا النوعين. كان التنمر العمودي ممارسًا بشكل رئيسي من قِبل المدراء الطبيين (15.8%)، والاستشاريين (15.8%)، والمسؤولين الطبيين (31.6%). وارتبطت تجارب التنمر بأداء عمل سلبي (40.2%) وضعف العمل الجماعي مع غيرهم من المتخصصين الصحيين (61.6%). وكان هناك ارتباط كبير بين مستوى تجربة التنمر والأداء الوظيفي (χ² = 84.718، p = 0.001).

الاستنتاجات

يعاني أخصائيو العلاج الطبيعي النيجيريون من انتشار كبير للتنمر الجانبي والعمودي، مما يؤثر سلبًا على أدائهم في العمل وعلاقاتهم مع مقدمي الرعاية الصحية الآخرين. إن معالجة هذه المشكلة أمر بالغ الأهمية لتوفير بيئة عمل صحية وتفاعلات مهنية أفضل.

查看原文本刊更多论文

尼日利亚物理治疗师的欺凌经历：患病率和对工作场所绩效的影响

研究的目标是，在教学和理疗领域欺凌是一个重要的问题，在文献中没有得到足够的重视。这项研究的目的是评估欺凌行为的发生率及其对尼日利亚理疗师职业业绩的影响，并查明与欺凌行为有关的社会和人口因素。来自尼日利亚西南部六个特选联邦医院的97位理疗师参加了这项研究。最初向同意的参与者分发了一本教育手册，说明欺凌是心理和社会概念。随后，通过使用核定的自我调查问卷来评估欺凌行为及其对业绩的影响。还收集了关于参与者的社会、人口和工作特点的数据。研究结果显示，欺凌发生率为40.2%。在受影响的人群中，51.3%的人遭受纵向欺凌，12.8%的人遭受横向欺凌，35.9%的人遭受横向欺凌。纵向欺凌主要由医务主任(15.8%)、顾问(15.8%)和医务官员(31.6%)实施。欺凌实验与被动工作(40.2%)和其他卫生专业人员团队合作不力(61.6%)有关。职业水平之间的关联非常欺负的经历和业绩(χ²= 84.718،p = 0.001)。结论:尼日利亚理疗师患有横向和纵向欺凌的发生率很高，这对他们的工作表现及其与其他保健提供者的关系产生不利影响。解决这一问题对于提供一个健康的工作环境和更好的专业互动至关重要。

本文章由计算机程序翻译，如有差异，请以英文原文为准。

求助全文

约1分钟内获得全文求助全文

来源期刊