Analisis Penerapan Sistem Informasi Akuntansi Terhadap Kinerja Individu Karyawan Studi Kasus Pada Cafe dan Restoran di Semarang

Jurnal Arastirma Pub Date : 2024-03-07 DOI:10.32493/arastirma.v4i1.36196

Nabila Isna Anugrahayu, Rita Meiriyani

{"title":"Analisis Penerapan Sistem Informasi Akuntansi Terhadap Kinerja Individu Karyawan Studi Kasus Pada Cafe dan Restoran di Semarang","authors":"Nabila Isna Anugrahayu, Rita Meiriyani","doi":"10.32493/arastirma.v4i1.36196","DOIUrl":null,"url":null,"abstract":"Tujuan. Tujuan dari penelitian ini untuk menganalisis penerapan sistem informasi akuntansi terhadap kinerja individu karyawan Cafe dan Restoran di Semarang.Metode. Metode analisis data dilakukan dengan metode kuantitatif dengan menggunakan Teknik sampling jenuh dengan responden 130 karyawan. Pengumpulan data dalam penelitian ini adalah metode angket atau kuesioner. Analisis yang digunakan yaitu analisis regresi linier berganda dengan bantuan program SPSS Versi 26.Hasil. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa (1) Pemanfaatan SIA berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan; (2) Kualitas SIA berpengaruh negatife dan tidak signifikan terhadap kinerja; (3) Keamanan SIA berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja; (4) Sarana pendukung berpengaruh negatife dan tidak signifikan terhadap kinerja; (5) kepuasan pengguna berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja.Implikasi. Untuk menunjang kinerja karyawan dalam suatu perusahaan diperlukan Sistem Informasi Akuntasi (SIA) yang baik karena untuk menciptakan sesuatu informasi keuangan yang akan digunakan oleh pengguna sebagai proses mengambilan keputusan serta mengurangi resiko saat mengambil keputusan.","PeriodicalId":474474,"journal":{"name":"Jurnal Arastirma","volume":"35 11","pages":""},"PeriodicalIF":0.0000,"publicationDate":"2024-03-07","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":"0","resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":null,"PeriodicalName":"Jurnal Arastirma","FirstCategoryId":"0","ListUrlMain":"https://doi.org/10.32493/arastirma.v4i1.36196","RegionNum":0,"RegionCategory":null,"ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":null,"EPubDate":"","PubModel":"","JCR":"","JCRName":"","Score":null,"Total":0}

引用次数: 0

Abstract

Tujuan. Tujuan dari penelitian ini untuk menganalisis penerapan sistem informasi akuntansi terhadap kinerja individu karyawan Cafe dan Restoran di Semarang.Metode. Metode analisis data dilakukan dengan metode kuantitatif dengan menggunakan Teknik sampling jenuh dengan responden 130 karyawan. Pengumpulan data dalam penelitian ini adalah metode angket atau kuesioner. Analisis yang digunakan yaitu analisis regresi linier berganda dengan bantuan program SPSS Versi 26.Hasil. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa (1) Pemanfaatan SIA berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan; (2) Kualitas SIA berpengaruh negatife dan tidak signifikan terhadap kinerja; (3) Keamanan SIA berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja; (4) Sarana pendukung berpengaruh negatife dan tidak signifikan terhadap kinerja; (5) kepuasan pengguna berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja.Implikasi. Untuk menunjang kinerja karyawan dalam suatu perusahaan diperlukan Sistem Informasi Akuntasi (SIA) yang baik karena untuk menciptakan sesuatu informasi keuangan yang akan digunakan oleh pengguna sebagai proses mengambilan keputusan serta mengurangi resiko saat mengambil keputusan.

查看原文本刊更多论文

会计信息系统的实施对员工个人绩效的影响分析三宝垄咖啡馆和餐馆的案例研究

研究目的本研究旨在分析会计信息系统在三宝垄咖啡厅和餐厅员工个人绩效中的应用。数据分析方法是采用饱和抽样技术对 130 名员工进行定量分析。本研究采用问卷调查法收集数据。在 SPSS 26 版本程序的帮助下，使用了多元线性回归分析。研究结果表明：（1）自动识别系统的利用率对员工绩效有积极而显著的影响；（2）自动识别系统的质量对绩效有消极而不显著的影响；（3）自动识别系统的安全性对绩效有积极而显著的影响；（4）辅助设施对绩效有消极而不显著的影响；（5）用户满意度对绩效有积极而显著的影响。为了提高公司员工的绩效，需要有一个良好的会计信息系统（AIS），因为它可以创建财务信息，供用户在决策过程中使用，并降低决策风险。

本文章由计算机程序翻译，如有差异，请以英文原文为准。

求助全文

约1分钟内获得全文求助全文

来源期刊

Jurnal Arastirma

自引率

0.00%

发文量