Is tourism development associated with employment of low quality?

Abstract

Purpose

The purpose of this study is to analyze whether higher tourism development in a region is associated with lower-quality employment in that region.

Design/methodology/approach

The analysis is based on the last two editions of the European Working Conditions Survey and on the tourism development of European regions. Two samples were studied (2015 and 2021).

Findings

Tourism development does not affect the quality of employment in regions. The institutional regime of the country to which the region belongs is associated with the job quality (JQ) in the region.

Research limitations/implications

Only subjective indicators of employment quality are considered in the analysis.

Practical implications

The quality of employment is related to the institutional regime. Policymakers should consider the institutional factors of social democratic countries to improve the low quality of tourism occupations.

Originality/value

Research on the quality of employment in tourism has mostly focused on tourism occupations without considering determinants other than industry characteristics. This research is unique because it includes both the institutional view of JQ and the overall regional employment.

目的

分析一个地区较高的旅游业发展是否与该地区较低品质的就业有关

设计/方法/途径

分析基于最近两版的欧洲工作条件调查和欧洲地区的旅游业发展。研究了两个样本, 分别为 2015 年和 2021 年。

研究结果

旅游业发展不影响地区就业品质。该地区所属国家的制度体系与该地区的就业品质相关。

独创性

旅游就业品质的研究多集中在旅游职业, 没有考虑产业特征以外的决定因素。这项研究的独特之处在于它既包含了工作品质的制度观点, 也包含了整体地区就业情况。

研究限制/影响

分析中仅考虑就业品质的主观指标。

实践意义

就业品质与制度体系有关; 因此, 政策制定者应考虑社会民主国家的体制因素, 以改善某些旅游职业的低品质状况。

Objetivo

Analizar si un mayor desarrollo turístico en una región está asociado a un empleo de menor calidad en dicha región.

Diseño/metodología/enfoque

El análisis se basa en las dos últimas ediciones de la Encuesta Europea sobre las Condiciones de Trabajo y en el desarrollo turístico de las regiones europeas. Se estudiaron dos muestras (2015 y 2021).

Resultados

El desarrollo turístico no afecta a la calidad del empleo en las regiones. El régimen institucional del país al que pertenece la región está asociado a la calidad del empleo en la región.

Originalidad

La investigación sobre la calidad del empleo en el turismo se ha centrado mayoritariamente en las ocupaciones turísticas sin tener en cuenta otros factores determinantes aparte de las características de la industria. Esta investigación es única porque incluye tanto el punto de vista institucional de la calidad del empleo como el empleo regional global.

Limitaciones/implicaciones de la investigación

En el análisis sólo se consideran indicadores subjetivos de la calidad del empleo.

Implicaciones prácticas

La calidad del empleo está relacionada con el régimen institucional. Los responsables políticos deberían tener en cuenta los factores institucionales de los países socialdemócratas para mejorar la baja calidad de las ocupaciones turísticas.