Análisis y reevaluación de la integridad en el desempeño del servidor público local

Pedro T. Nevado-Batalla Moreno
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Abstract

En la actualidad, como tantas veces se ha repetido, no faltan normas que prevean derechos, obligaciones, controles, procedimientos y toda una serie de exigencias y pautas de comportamientos jurídicamente condicionados que aseguren el papel de las Administraciones Públicas como esenciales instrumentos para la gobernanza democrática y la defensa del Estado de Derecho. Sin embargo, parece no evidenciarse, la importancia de acreditar en las prestaciones públicas un elevado perfil de integridad concretado en vectores de ética aplicada que eviten la creciente desafección ciudadana y falta de legitimación, cuando no, el establecimiento de una sistémica y abierta hostilidad hacia las instituciones y Administraciones Públicas.Se trata de una tarea colectiva en la que la responsabilidad propia de los servidores públicos (sean cargos electos o empleados públicos) no basta, necesitando el apoyo de una ciudadanía cuyos valores reflejen una obligada cultura sobre integridad pública.
分析和重新评估地方公务员的廉政表现
目前,正如我们多次重申的那样,并不缺少规定权利、义务、控制、程序和一系列法律条件要求和行为准则的规则,这些规则确保了公共行政部门作为民主治理和捍卫法治的重要工具的作用。然而,在公共服务中树立高尚的廉正形象的重要性似乎并不明显,这种形象具体体现在避免公民日益不满和缺乏合法性(如果不是对公共机构和行政部门建立系统和公开的敌意的话)的应用道德载体中;这是一项集体任务,其中仅有公务员(无论是民选官员还是公共雇员)的责任是不够的,还需要公民的支持,公民的价值观反映了一种强制性的公共廉正文化。
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