Beruf, institutionelle Ordnung und Digitalisierung: Die Herausforderungen für Arbeitsrecht, Sozialrecht und Sozialpartner

Abstract

Seit 1971 verdoppelte sich durchschnittlich alle 12 bis 24 Monate die Rechengeschwindigkeit von Computern. Es ist eine Entwicklung, die nach Gordon Moore, dem Gründer des Chip-Herstellers Intel, das „Moore’sche Gesetz“ genannt wird.1 Um die Jahrtausendwende beschleunigte sich der Prozess der Digitalisierung von Arbeit. Für die digitale Arbeit werden zunehmend internetbasierte Informationsund Kommunikationstechnologien genutzt. Für die letzten 20 Jahre werden in den Sozialwissenschaften für Deutschland sechs Stufen der Digitalisierung unterschieden: