De organización aislada a ecosistema de negocio. El caso Cocowell

Lara Aichner, José María De la Varga-Salto, Fuensanta Carmen Galindo-Reyes, Gustavo Bado-Zúñiga
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Abstract

El presente trabajo estudia el concepto de los ecosistemas de negocio, incluido el fenómeno de la co-creación de valor, así como sus principales implicaciones tanto para una empresa como para la realidad empresarial en general.El principal objetivo se centra en conocer cómo una empresa puede adaptar su diseño organizacional a un ecosistema, y así intercambiar y co-crear valor en una red de actores, con el fin de acelerar la innovación. Adicionalmente, se determinan las principales implicaciones que presenta la perspectiva del ecosistema en el modo de hacer negocios.El ámbito de actuación del estudio empírico coincide en gran parte con la cadena de valor de la marca de productos alimenticios “cocowell”, en la que están involucrados diferentes empresas. Mediante la realización de entrevistas en profundidad al fabricante y algunos representantes de los socios comerciales, se ha analizado el diseño organizacional actual, que a nivel comercial presenta algunos rasgos de un ecosistema. Además, se han identificado las principales brechas en el ideal del ecosistema, los factores que los originan y cómo se podrían solucionar.
从孤立的组织到商业生态系统。Cocowell案例
本文研究了商业生态系统的概念,包括共同创造价值的现象,以及它对公司和一般商业现实的主要影响。主要目标是了解一个公司如何使其组织设计适应一个生态系统,从而在一个参与者网络中交换和共同创造价值,以加速创新。此外,还确定了生态系统视角对商业模式的主要影响。实证研究的范围在很大程度上与食品品牌“cocowell”的价值链一致,涉及不同的公司。通过对制造商和一些商业合作伙伴代表的深入访谈,分析了当前的组织设计,在商业层面上呈现出生态系统的一些特征。此外,还确定了生态系统理想中的主要差距、造成这些差距的因素以及如何解决这些差距。
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