¿Qué eficacia real tiene el accidente en misión como modalidad específica y ampliada de accidente de trabajo? Delimitación restrictiva atendiendo a los requisitos jurisprudenciales para calificar el accidente en misión.

Abstract

En el ámbito de un litigio sobre incapacidad temporal (IT) se discute sobre la calificación (profesional o común) que merece la lesión padecida por la persona trabajadora cuando estaba desplazada ("en misión"). Accidente de trabajo "en misión": no lo es la caída mientras la persona se toma una ducha en el hotel de alojamiento a que se acude con ocasión de un desplazamiento ("en misión") para asistir a un evento relacionado directamente con la actividad profesional: un seminario formativo. Para esa calificación se exige la concurrencia de datos o indicios adicionales de riesgo que muestren una conexión más estrecha entre el accidente y el trabajo. In the context of a litigation on temporary disability (TI), the qualification (occupational or common) of the injury suffered by the worker while he/she was travelling ("on mission") is under discussion. Occupational accident "on mission": a fall while the person is taking a shower in the hotel where he/she is staying during a trip ("on mission") to attend an event directly related to the professional activity: a training seminar, is not an occupational accident. This qualification requires the concurrence of additional data or evidence of risk showing a closer connection between the accident and the work.