Idealização e implementação de uma Empresa Júnior e suas contribuições na formação de profissionais de Nutrição

Carlos Eduardo de Faria Cardoso, Juliana Isabela Raposo Magrani, Victória Andrade de Paula, Francine Albernaz Teixeira Fonseca Lobo
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Abstract

O mercado de trabalho vem sofrendo, ao longo dos últimos anos, significativas modificações em seu cenário e dinâmica de uma forma geral. Esse dinamismo, que perpassa o mercado, demanda das universidades e polos de formação acadêmica preparo e inovação no que diz respeito às perspectivas de empregabilidade, de tal modo a esclarecer e oportunizar que seu corpo docente se prepare para encarar a realidade da vida profissional ainda na formação. Nessa perspectiva, a idealização e implementação de projetos, tais como a “Empresa Júnior”, tornam-se uma via de fomento ao conhecimento, possibilitando o direcionamento para novas descobertas e contribuindo para a colocação no mercado. Dito isso, o objetivo deste artigo é relatar a experiência de acadêmicos do curso de graduação em Nutrição na idealização de uma Empresa Júnior, bem como apontar suas contribuições na formação profissional.
初级公司的理想化和实施及其对营养专业人员培训的贡献
在过去的几年里,劳动力市场的情况和动态总体上发生了重大变化。这种渗透市场的活力,要求大学和学术培训中心在就业前景方面进行准备和创新,以便澄清和提供机会,使其教师准备面对仍在培训中的职业生活的现实。从这个角度来看,项目的理想化和实施,如“初级公司”,成为一种促进知识的方式,使新发现的方向成为可能,并有助于将其投放市场。也就是说,本文的目的是报告营养本科学生在设计初级公司方面的经验,并指出他们在专业培训方面的贡献。
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