Социально-мотивационная каузальность перфекционизма и лени в профессиональной деятельности

Higher education today Pub Date : 2023-02-28 DOI:10.18137/rnu.het.23.01.p.019

Ю А Филясова

{"title":"Социально-мотивационная каузальность перфекционизма и лени в профессиональной деятельности","authors":"Ю А Филясова","doi":"10.18137/rnu.het.23.01.p.019","DOIUrl":null,"url":null,"abstract":"В современных быстро меняющихся условиях внешней и внутриорганизационной среды, стремительной информатизации, неопределенности и конкуренции деятельность индивидов подчинена достижению высоких личных и общественно значимых целей. Чрезмерная идеализация целей формирует сложный конструкт личности – перфекционизм. Перфекционизм работника означает его стремление как объекта управления к достижению наилучших результатов относительно поставленных организационных целей и личных мотивов для получения возможности карьерного роста. Перфекционизм соотносится с социальными ожиданиями работодателей об исполнительности, компетентности, профессиональном мастерстве работников и их способности к выполнению рабочих обязанностей наилучшим образом [16].","PeriodicalId":381170,"journal":{"name":"Higher education today","volume":"13 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0000,"publicationDate":"2023-02-28","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":"0","resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":null,"PeriodicalName":"Higher education today","FirstCategoryId":"1085","ListUrlMain":"https://doi.org/10.18137/rnu.het.23.01.p.019","RegionNum":0,"RegionCategory":null,"ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":null,"EPubDate":"","PubModel":"","JCR":"","JCRName":"","Score":null,"Total":0}

引用次数: 0

Abstract

В современных быстро меняющихся условиях внешней и внутриорганизационной среды, стремительной информатизации, неопределенности и конкуренции деятельность индивидов подчинена достижению высоких личных и общественно значимых целей. Чрезмерная идеализация целей формирует сложный конструкт личности – перфекционизм. Перфекционизм работника означает его стремление как объекта управления к достижению наилучших результатов относительно поставленных организационных целей и личных мотивов для получения возможности карьерного роста. Перфекционизм соотносится с социальными ожиданиями работодателей об исполнительности, компетентности, профессиональном мастерстве работников и их способности к выполнению рабочих обязанностей наилучшим образом [16].

查看原文本刊更多论文

完美主义和懒惰在职业活动中的社会激励性

在当前快速变化的外部和内部环境、快速信息化、不确定性和竞争条件下，个人活动受到实现高个人和公共目标的约束。过分理想化目标会形成复杂的人格结构——完美主义。工人的完美主义意味着他作为管理对象的努力，以达到相对于既定的组织目标和个人动机的最佳结果，以获得晋升。完美主义符合雇主对执行、能力、专业技能和最佳执行能力的社会期望(16)。

本文章由计算机程序翻译，如有差异，请以英文原文为准。

求助全文

约1分钟内获得全文求助全文

来源期刊

Higher education today

自引率

0.00%

发文量