2025年第2期：组织重构对创新产出的影响——来自医药制造行业的证据

本文探讨了组织重构对创新产出的影响，特别关注医药制造行业。研究背景源于现有关于组织结构与创新关系的研究存在结论冲突，形成了"组织结构—创新之谜"。研究目的是通过从静态结构转向动态过程的方法，探究组织重构如何影响创新。研究发现，组织重构能通过激发知识重组促进创新，但在组织脆弱性情境下可能降低甚至反转这一效应。此外，不同方向和程度的组织重构对创新的影响存在差异：扩张型和收缩型重构都能促进创新，而低剧烈程度的重构则未能显著促进创新。