罗德里戈·法西奥大学女性学术文化中的性别歧视和性别差距

Nazira Álvarez Espinoza, Annia Espeleta Sibaja, Jacqueline García Fallas, Maritza Toruño Sequeira
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摘要

我们分享在罗德里戈·法西奥总部学术文化中存在的性别歧视和性别差距的经验、思考和教训。以上是作者开展的两项研究的结果,并得到了2022年6月大学生活中的性别差距和性别歧视会议的投入。尽管存在代沟,女性在学术生活中仍然经历着隐性或显性的性别歧视行为、价值观和结构,因此有必要改变大学女性人口的学术生活条件。
本文章由计算机程序翻译,如有差异,请以英文原文为准。
aproximación al sexismo y a las brechas de género en la cultura académica de las mujeres universitarias de la sede Rodrigo Facio
Compartimos experiencias, reflexiones y lecciones aprendidas sobre la vivencia del sexismo y de brechas de género que preexisten en la cultura académica de la sede Rodrigo Facio. Lo anterior es producto de dos investigaciones desarrolladas por las autoras y con insumos de las Jornadas Brechas de Género y Sexismo en la Vida Universitaria de junio del 2022. A pesar de las brechas generacionales las mujeres en la vida académica seguimos vivenciando comportamientos sexistas implícitos o explícitos, valores y estructuras que lo fomentan, por lo que es necesario transformar las condiciones de vida académica de lapoblación femenina en la universidad.
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