高等教育数字化转型:以UOC为例

IF 3.4 3区 教育学 Q1 EDUCATION & EDUCATIONAL RESEARCH
M. Romero, Teresa Romeu, Montse Guitert, Pablo Baztán
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摘要

2019冠状病毒病(COVID-19)引发的大流行加速了在线学习在高等教育中的整合,大学必须适应非存在的混合学习系统的情况。数字化转型是大学必须进行的一个过程,需要在几乎所有的过程中进行实质性和战略性的变革。本文介绍了一所在线创建和发展的大学的案例,其经验可能对其他想要走上类似道路的大学有用。这项研究是欧洲项目“HE终身学习的赋权能力”(ECOLHE)的一部分,该项目由意大利、希腊、爱尔兰、塞浦路斯和加泰罗尼亚的机构联盟开发。本研究采用不同的信息收集工具,如与学术领袖的深度访谈,与教授-研究人员、教师/导师、行政和技术人员组织讨论小组,以及针对学生的在线问卷。在这个工作上不同的愿景主要内容和困难大学数字化强调必须是某种形式的技术改进教学、研究和交流知识和改变传统面对面系统在线混合或不能只包含实现技术。本文还提出了一些结论和经验教训,可以在启动高等教育数字化转型过程时加以考虑。
本文章由计算机程序翻译,如有差异,请以英文原文为准。
La transformación digital en la educación superior: el caso de la UOC
La pandemia ocasionada por el COVID-19 ha acelerado la integración del aprendizaje en línea en la educación superior (ES), y las universidades deben adaptarse a un escenario de no presencialidad hacia sistemas de aprendizaje híbridos. La transformación digital es un proceso que deben llevar a cabo las universidades y que requiere cambios sustanciales y estratégicos en prácticamente todos sus procesos. En este artículo se presenta el caso de una universidad creada y desarrollada en línea y cuyas experiencias pueden ser útiles a otras universidades que quieran emprender un camino similar. La investigación realizada se enmarca en el proyecto europeo "Empower Competences for Onlife Learning in HE'' (ECOLHE), desarrollado a través de un consorcio de instituciones de Italia, Grecia, Irlanda, Chipre y Cataluña. En el estudio presentado se aplican diferentes instrumentos de recogida de información como entrevistas en profundidad con responsables académicos, organización de grupos de discusión con profesores-investigadores, profesores/tutores, así como personal administrativo y técnico y un cuestionario online dirigido a los alumnos. En este trabajo se presentan diferentes visiones sobre los principales elementos y dificultades de una universidad digitalizada destacando que la tecnología debe ser una forma de mejorar la enseñanza, la investigación y el intercambio de conocimiento y que cambiar de un sistema tradicional presencial a un sistema en línea o híbrido no consiste únicamente en implementar la tecnología. Se aportan además una serie de conclusiones y lecciones aprendidas que pueden ser consideradas a la hora de iniciar un proceso de transformación digital en la ES.
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