缴费和强制性社会保障缴款:改善治理以扩大社会保护

Louis D. Enoff, Roddy McKinnon
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摘要

基于社会保障组织和其他供款收集机构的调查数据,本文旨在促进收集供款和强制遵守相关供款规则方面的知识和良好做法的传播。虽然会费的收集和遵守对社会保护、政策和税收非常重要,但本文将这些目标置于行政善治的框架内。从现有数据可以看出,通常七个关键因素共同构成了成功收集捐款和执行条款的基础。这种成功不仅将提高方案的执行能力、财务健全性和公众形象;它还可以支持国家和国际努力扩大社会保障范围。最终,国家政策环境决定并限制了此类项目的成功和规模,而大多数社会保障组织对此类项目几乎没有影响。
本文章由计算机程序翻译,如有差异,请以英文原文为准。
Beitragseinziehung und Beitragspflicht in der sozialen Sicherheit: Verbesserung der Governance zur Ausweitung des Sozialschutzes

Gestützt auf Umfragedaten von Organisationen der sozialen Sicherheit und weiterer Stellen zur Beitragseinziehung will dieser Artikel die Weitergabe von Wissen und guter Praxis in der Beitragserhebung und Durchsetzung der Einhaltung der damit einhergehenden Beitragsbestimmungen fördern. Während die Beitragserhebung und Einhaltung der Bestimmungen eine große Bedeutung für Sozialschutz, Politik und Steuern haben, stellt der vorliegende Artikel diese Ziele in den Rahmen einer verwaltungstechnischen Good Governance. Aus der Datenlage ist ersichtlich, dass meist sieben Kernfaktoren gemeinsam die Grundlage für die erfolgreiche Beitragseinziehung und Durchsetzung der Bestimmungen bilden. Ein solcher Erfolg vermag nicht allein eine Verbesserung der Angemessenheit von Leistungen, der finanziellen Solidität und des öffentlichen Ansehens der Programme zu gewährleisten; des Weiteren können damit auch nationale und internationale Bemühungen zur Ausweitung der Deckung durch die soziale Sicherheit unterstützt werden. Letztendlich bestimmt und begrenzt das nationale politische Umfeld den Erfolg und die Dimension eines solchen Vorhabens, worauf die meisten Organisationen der sozialen Sicherheit wenig oder keinen Einfluss haben.

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