采用SF-36问卷对COVID-19大流行前后工人的生活质量进行评估

IF 0.1
Gunther Monteiro de Paula Guirado, Vinícius Monteiro de Paula Guirado, E. Oliveira, Patrícia Erias Queiroz, R. Garcia
{"title":"采用SF-36问卷对COVID-19大流行前后工人的生活质量进行评估","authors":"Gunther Monteiro de Paula Guirado, Vinícius Monteiro de Paula Guirado, E. Oliveira, Patrícia Erias Queiroz, R. Garcia","doi":"10.5585/RGSS.V10I1.17820","DOIUrl":null,"url":null,"abstract":"A qualidade de vida consiste na percepcao do individuo de sua posicao na vida, no contexto da cultura e do sistema de valores nos quais vive, incluindo suas metas, expectativas, padroes e interesses. Objetivo: Avaliar a qualidade de vida de trabalhadores por meio do Instrumento SF-36, antes e durante a pandemia de COVID-19, buscando identificar quais dimensoes destas relacoes foram influenciadas pela situacao. Metodo: Os sujeitos escolhidos foram os trabalhadores de uma empresa do Vale do Paraiba Paulista. O questionario foi aplicado no periodo de trabalho por um unico avaliador. Primeiramente, foi realizada a selecao de horarios e dias possiveis para a aplicacao do SF36, que ocorreu no ambulatorio da empresa, apenas com funcionarios voluntarios. Foi estabelecido rapport (motivacao, esclarecimento sobre a pesquisa, nao obrigatoriedade da participacao e sigilo), com posterior tratamento estatistico dos dados. Resultados: A empresa possui 136 funcionarios, sendo 26 mulheres e 110 homens. Destes, 92% responderam ao questionario SF-36 em duas ocasioes, sendo a primeira no inicio do ano de 2020 e a outra durante o periodo de pandemia COVID-19 (a partir de abril de 2020). Conclusao: A condicionante da pandemia apresentou grande interferencia nos processos de interpretacao da qualidade de vida dos funcionarios avaliados. Propoe-se uma futura pesquisa apos a pandemia para avaliar a amplitude dos resultados aqui observados.","PeriodicalId":41211,"journal":{"name":"Revista de Gestao em Sistemas de Saude-RGSS","volume":"10 1","pages":"84-105"},"PeriodicalIF":0.1000,"publicationDate":"2021-03-08","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":"0","resultStr":"{\"title\":\"Avaliação da qualidade de vida de trabalhadores antes e durante a pandemia de COVID-19 por meio do questionário SF-36\",\"authors\":\"Gunther Monteiro de Paula Guirado, Vinícius Monteiro de Paula Guirado, E. Oliveira, Patrícia Erias Queiroz, R. Garcia\",\"doi\":\"10.5585/RGSS.V10I1.17820\",\"DOIUrl\":null,\"url\":null,\"abstract\":\"A qualidade de vida consiste na percepcao do individuo de sua posicao na vida, no contexto da cultura e do sistema de valores nos quais vive, incluindo suas metas, expectativas, padroes e interesses. Objetivo: Avaliar a qualidade de vida de trabalhadores por meio do Instrumento SF-36, antes e durante a pandemia de COVID-19, buscando identificar quais dimensoes destas relacoes foram influenciadas pela situacao. Metodo: Os sujeitos escolhidos foram os trabalhadores de uma empresa do Vale do Paraiba Paulista. O questionario foi aplicado no periodo de trabalho por um unico avaliador. Primeiramente, foi realizada a selecao de horarios e dias possiveis para a aplicacao do SF36, que ocorreu no ambulatorio da empresa, apenas com funcionarios voluntarios. Foi estabelecido rapport (motivacao, esclarecimento sobre a pesquisa, nao obrigatoriedade da participacao e sigilo), com posterior tratamento estatistico dos dados. Resultados: A empresa possui 136 funcionarios, sendo 26 mulheres e 110 homens. Destes, 92% responderam ao questionario SF-36 em duas ocasioes, sendo a primeira no inicio do ano de 2020 e a outra durante o periodo de pandemia COVID-19 (a partir de abril de 2020). Conclusao: A condicionante da pandemia apresentou grande interferencia nos processos de interpretacao da qualidade de vida dos funcionarios avaliados. Propoe-se uma futura pesquisa apos a pandemia para avaliar a amplitude dos resultados aqui observados.\",\"PeriodicalId\":41211,\"journal\":{\"name\":\"Revista de Gestao em Sistemas de Saude-RGSS\",\"volume\":\"10 1\",\"pages\":\"84-105\"},\"PeriodicalIF\":0.1000,\"publicationDate\":\"2021-03-08\",\"publicationTypes\":\"Journal Article\",\"fieldsOfStudy\":null,\"isOpenAccess\":false,\"openAccessPdf\":\"\",\"citationCount\":\"0\",\"resultStr\":null,\"platform\":\"Semanticscholar\",\"paperid\":null,\"PeriodicalName\":\"Revista de Gestao em Sistemas de Saude-RGSS\",\"FirstCategoryId\":\"1085\",\"ListUrlMain\":\"https://doi.org/10.5585/RGSS.V10I1.17820\",\"RegionNum\":0,\"RegionCategory\":null,\"ArticlePicture\":[],\"TitleCN\":null,\"AbstractTextCN\":null,\"PMCID\":null,\"EPubDate\":\"\",\"PubModel\":\"\",\"JCR\":\"\",\"JCRName\":\"\",\"Score\":null,\"Total\":0}","platform":"Semanticscholar","paperid":null,"PeriodicalName":"Revista de Gestao em Sistemas de Saude-RGSS","FirstCategoryId":"1085","ListUrlMain":"https://doi.org/10.5585/RGSS.V10I1.17820","RegionNum":0,"RegionCategory":null,"ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":null,"EPubDate":"","PubModel":"","JCR":"","JCRName":"","Score":null,"Total":0}
引用次数: 0

摘要

生活质量是指一个人在他所生活的文化和价值体系的背景下,包括他的目标、期望、标准和兴趣,对他在生活中的地位的感知。目的:通过SF-36仪器评估COVID-19大流行前和期间工人的生活质量,试图确定这些关系的维度受到情况的影响。方法:选择的对象是保利斯塔帕莱巴山谷一家公司的工人。该问卷在工作期间由一名评价者应用。首先,我们选择了SF36申请的时间和天数,这是在公司的门诊进行的,只有志愿者。建立一份报告(动机、研究澄清、非强制性参与和保密),并对数据进行统计处理。结果:公司现有员工136人,女性26人,男性110人。其中,92%的人两次回答了SF-36问卷,第一次是在2020年初,另一次是在COVID-19大流行期间(从2020年4月开始)。结论:大流行的条件对被评估官员的生活质量解释过程有很大的干扰。建议在大流行后进行进一步研究,以评估在这里观察到的结果的广度。
本文章由计算机程序翻译,如有差异,请以英文原文为准。
Avaliação da qualidade de vida de trabalhadores antes e durante a pandemia de COVID-19 por meio do questionário SF-36
A qualidade de vida consiste na percepcao do individuo de sua posicao na vida, no contexto da cultura e do sistema de valores nos quais vive, incluindo suas metas, expectativas, padroes e interesses. Objetivo: Avaliar a qualidade de vida de trabalhadores por meio do Instrumento SF-36, antes e durante a pandemia de COVID-19, buscando identificar quais dimensoes destas relacoes foram influenciadas pela situacao. Metodo: Os sujeitos escolhidos foram os trabalhadores de uma empresa do Vale do Paraiba Paulista. O questionario foi aplicado no periodo de trabalho por um unico avaliador. Primeiramente, foi realizada a selecao de horarios e dias possiveis para a aplicacao do SF36, que ocorreu no ambulatorio da empresa, apenas com funcionarios voluntarios. Foi estabelecido rapport (motivacao, esclarecimento sobre a pesquisa, nao obrigatoriedade da participacao e sigilo), com posterior tratamento estatistico dos dados. Resultados: A empresa possui 136 funcionarios, sendo 26 mulheres e 110 homens. Destes, 92% responderam ao questionario SF-36 em duas ocasioes, sendo a primeira no inicio do ano de 2020 e a outra durante o periodo de pandemia COVID-19 (a partir de abril de 2020). Conclusao: A condicionante da pandemia apresentou grande interferencia nos processos de interpretacao da qualidade de vida dos funcionarios avaliados. Propoe-se uma futura pesquisa apos a pandemia para avaliar a amplitude dos resultados aqui observados.
求助全文
通过发布文献求助,成功后即可免费获取论文全文。 去求助
来源期刊
自引率
0.00%
发文量
0
审稿时长
4 weeks
×
引用
GB/T 7714-2015
复制
MLA
复制
APA
复制
导出至
BibTeX EndNote RefMan NoteFirst NoteExpress
×
提示
您的信息不完整,为了账户安全,请先补充。
现在去补充
×
提示
您因"违规操作"
具体请查看互助需知
我知道了
×
提示
确定
请完成安全验证×
copy
已复制链接
快去分享给好友吧!
我知道了
右上角分享
点击右上角分享
0
联系我们:info@booksci.cn Book学术提供免费学术资源搜索服务,方便国内外学者检索中英文文献。致力于提供最便捷和优质的服务体验。 Copyright © 2023 布克学术 All rights reserved.
京ICP备2023020795号-1
ghs 京公网安备 11010802042870号
Book学术文献互助
Book学术文献互助群
群 号:481959085
Book学术官方微信