{"title":"巴西的组织文化:研究小组与科学生产之间的关系","authors":"N. G. S. Vilela, M. L. Lourenço, Natália Rese","doi":"10.5007/2175-8077.2017V19N48P122","DOIUrl":null,"url":null,"abstract":"O objetivo desse artigo foi mapear a producao cientifica sobre cultura organizacional desenvolvida na ultima decada pelos membros dos grupos de pesquisa nos principais periodicos e eventos brasileiros de Administracao, procurando compreender as relacoes entre estes grupos e seus pesquisadores. Foi feito um balanco da producao em Cultura Organizacional entre os anos de 2006 a 2015, destacando os autores e coautores desses trabalhos. Em seguida, os pesquisadores dos grupos em cultura organizacional foram comparados com os produtores de pesquisa dos ultimos dez anos, a fim de compreender o impacto da producao da pesquisa academica dos grupos de pesquisa em cultura organizacional. Para tal, utilizou-se a analise de redes da producao que lida com essa tematica alem da estatistica descritiva. Os resultados revelaram um baixo indice de densidade na rede em relacao aos Grupos de Pesquisa e autores em Cultura Organizacional. Como uma das contribuicoes deste artigo destaca-se que aprendizagem e a transmissao de conhecimento, poderia ser ampliado na existencia de redes mais consolidadas.","PeriodicalId":30114,"journal":{"name":"Revista de Ciencias da Administracao RCA","volume":"19 1","pages":"122-135"},"PeriodicalIF":0.0000,"publicationDate":"2017-08-30","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"https://sci-hub-pdf.com/10.5007/2175-8077.2017V19N48P122","citationCount":"0","resultStr":"{\"title\":\"Cultura Organizacional no Brasil: a relação entre grupos de pesquisa e produção científica\",\"authors\":\"N. G. S. Vilela, M. L. Lourenço, Natália Rese\",\"doi\":\"10.5007/2175-8077.2017V19N48P122\",\"DOIUrl\":null,\"url\":null,\"abstract\":\"O objetivo desse artigo foi mapear a producao cientifica sobre cultura organizacional desenvolvida na ultima decada pelos membros dos grupos de pesquisa nos principais periodicos e eventos brasileiros de Administracao, procurando compreender as relacoes entre estes grupos e seus pesquisadores. Foi feito um balanco da producao em Cultura Organizacional entre os anos de 2006 a 2015, destacando os autores e coautores desses trabalhos. Em seguida, os pesquisadores dos grupos em cultura organizacional foram comparados com os produtores de pesquisa dos ultimos dez anos, a fim de compreender o impacto da producao da pesquisa academica dos grupos de pesquisa em cultura organizacional. Para tal, utilizou-se a analise de redes da producao que lida com essa tematica alem da estatistica descritiva. Os resultados revelaram um baixo indice de densidade na rede em relacao aos Grupos de Pesquisa e autores em Cultura Organizacional. Como uma das contribuicoes deste artigo destaca-se que aprendizagem e a transmissao de conhecimento, poderia ser ampliado na existencia de redes mais consolidadas.\",\"PeriodicalId\":30114,\"journal\":{\"name\":\"Revista de Ciencias da Administracao RCA\",\"volume\":\"19 1\",\"pages\":\"122-135\"},\"PeriodicalIF\":0.0000,\"publicationDate\":\"2017-08-30\",\"publicationTypes\":\"Journal Article\",\"fieldsOfStudy\":null,\"isOpenAccess\":false,\"openAccessPdf\":\"https://sci-hub-pdf.com/10.5007/2175-8077.2017V19N48P122\",\"citationCount\":\"0\",\"resultStr\":null,\"platform\":\"Semanticscholar\",\"paperid\":null,\"PeriodicalName\":\"Revista de Ciencias da Administracao RCA\",\"FirstCategoryId\":\"1085\",\"ListUrlMain\":\"https://doi.org/10.5007/2175-8077.2017V19N48P122\",\"RegionNum\":0,\"RegionCategory\":null,\"ArticlePicture\":[],\"TitleCN\":null,\"AbstractTextCN\":null,\"PMCID\":null,\"EPubDate\":\"\",\"PubModel\":\"\",\"JCR\":\"\",\"JCRName\":\"\",\"Score\":null,\"Total\":0}","platform":"Semanticscholar","paperid":null,"PeriodicalName":"Revista de Ciencias da Administracao RCA","FirstCategoryId":"1085","ListUrlMain":"https://doi.org/10.5007/2175-8077.2017V19N48P122","RegionNum":0,"RegionCategory":null,"ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":null,"EPubDate":"","PubModel":"","JCR":"","JCRName":"","Score":null,"Total":0}
Cultura Organizacional no Brasil: a relação entre grupos de pesquisa e produção científica
O objetivo desse artigo foi mapear a producao cientifica sobre cultura organizacional desenvolvida na ultima decada pelos membros dos grupos de pesquisa nos principais periodicos e eventos brasileiros de Administracao, procurando compreender as relacoes entre estes grupos e seus pesquisadores. Foi feito um balanco da producao em Cultura Organizacional entre os anos de 2006 a 2015, destacando os autores e coautores desses trabalhos. Em seguida, os pesquisadores dos grupos em cultura organizacional foram comparados com os produtores de pesquisa dos ultimos dez anos, a fim de compreender o impacto da producao da pesquisa academica dos grupos de pesquisa em cultura organizacional. Para tal, utilizou-se a analise de redes da producao que lida com essa tematica alem da estatistica descritiva. Os resultados revelaram um baixo indice de densidade na rede em relacao aos Grupos de Pesquisa e autores em Cultura Organizacional. Como uma das contribuicoes deste artigo destaca-se que aprendizagem e a transmissao de conhecimento, poderia ser ampliado na existencia de redes mais consolidadas.