地方教育质量管理模式设计的理论基础

Tzhoecoen Pub Date : 2022-12-21 DOI:10.26495/tzh.v14i2.2279
Fiorella Del Rosario Rivadeneyra Pérez
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摘要

教育机构和管理它们的国家管理单位认为,学校管理领导和组织气氛是关键问题。在以情境化的方式进行了一项基本的、描述性的、命题性的诊断研究之后,通过对61名教育机构校长进行的莱温学校领导能力测试,得出了以民主和专制领导风格为主的领导风格;虽然Litwin&Stringer测试适用于279名教师,但从他们对他们工作的教育机构的看法来看,这导致了一种不适当的组织气氛。考虑到这两个结果,从理论上提出了基于研究背景的质量管理模型。
本文章由计算机程序翻译,如有差异,请以英文原文为准。
Teoría fundamentada para el diseño de un modelo de gestión educativa local de calidad
Las instituciones educativas y las unidades de gestión estatal que las administran tienen como problemáticas cruciales al liderazgo directivo escolar y el clima organizacional. Después de un estudio diagnóstico de tipo básico, descriptivo-propositivo de modo contextualizado, mediante la aplicación del Test de Lewin para el liderazgo directivo escolar aplicado a 61 directores de instituciones educativas que arrojó como predominante los estilos de liderazgo democrático y autoritario; mientras que la aplicación del Test de Litwin & Stringer a 279 docentes, arrojó un clima organizacional inadecuado desde la percepción que ellos tienen sobre los centros educativos donde laboran. Ambos resultados se tomaron en cuenta para proponer el modelo de gestión de calidad desde la teoría fundamentada en el contexto bajo estudio.
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