她的科学教育课从低年龄的过渡到终身教授是不能生育的

IF 0.8 4区 社会学 Q3 SOCIOLOGY
L. Zimmer
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摘要

总结文章针对的是教育和不平等理论中广泛被忽视的现象:如何解释一个已经被明确定义了的人群不能复制的社会不平等呢?该所研究的是导致初级教授是被终身教授召来的以下问题可以根据2015年初级教授*提出的问题资料进行讨论;扩散理论分析显示,上流社会的人之所以社会安宁,是因为(1)缺乏安宁;(2)缺乏热心工作;(3)新生的生活就苦不堪言。本文还补充了针对赤字问题的不平等研究,教育落后于教育的来源,不仅暴露出缺陷和不利,也发现了促进社会崛起的资源。
本文章由计算机程序翻译,如有差异,请以英文原文为准。
Bildungsaufstiege in der Wissenschaft. Zur Nicht-Reproduktion sozialer Ungleichheit beim Übergang von der Junior- auf die Lebenszeitprofessur
Zusammenfassung Der Beitrag wendet sich einem in Bildungs- und Ungleichheitssoziologie weitgehend vernachlässigten Phänomen zu: Wie lässt sich die Nicht-Reproduktion sozialer Ungleichheit in einer bereits stark selektierten Population erklären? Untersucht wird, welche Faktoren dazu beitragen, dass Juniorprofessor*innen sog. bildungsferner Herkunft auf eine Lebenszeitprofessur berufen werden. Dieser Frage wird mit eigenen Befragungsdaten nachgegangen, die 2015 unter Juniorprofessor*innen erhoben wurden; die Ungleichheitssoziologie Bourdieus gibt die analytische Perspektive vor. Die Analysen zeigen, dass soziale Aufstiege durch (1) einen Mangel an bürgerlicher Gelassenheit, (2) einen ungerichteten Arbeitseifer und (3) eine asketische Lebensführung der Aufsteiger*innen erklärt werden können. Der Beitrag ergänzt eine eher defizitorientierte Ungleichheitsforschung dahingehend, dass mit einer sog. bildungsfernen Herkunft nicht nur Mängel und Benachteiligungen identifiziert werden, sondern auch Ressourcen, die den sozialen Aufstieg begünstigen.
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