哥伦比亚职业健康法中从工作安全到心理社会风险

IF 0.1 Q4 LAW
Fátima Díaz Bámbula, Erico Rentería Pérez
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摘要

对在哥伦比亚行使psicologos职业健康方面一直normativizado,重要的是了解和反思legislacion讨论,认为法律是problematica从安全,目前,管理健康从职业风险管理。这篇文章介绍了句话说一个详尽并订正legislacion职业健康发展的哥伦比亚,展现健康在工作最初重视从事故风险、给空间概念从承认法fenomenos过度劳累和sindrome等心理倦怠。被认为工作和健康之间的关系已经和关系的一部分前ontologica—工作沿着历史的人,工作场所安全带来力量和社会秩序和演习,最后,行使psicologos被normativizado,特此tecnificado。
本文章由计算机程序翻译,如有差异,请以英文原文为准。
De la seguridad al riesgo psicosocial en el trabajo en la legislación Colombiana de Salud Ocupacional
Ante el hecho de que en Colombia el ejercicio de los psicologos en el campo de la salud ocupacional ha sido normativizado, es importante conocer y reflexionar sobre la legislacion, considerando que las primeras leyes abordaron esta problematica desde la seguridad y, en la actualidad, se administra la salud desde la gestion del riesgo laboral. Este articulo presenta la sintesis de una exhaustiva revision del desarrollo de la legislacion sobre salud ocupacional en Colombia, mostrando como la salud en el trabajo fue inicialmente abordada desde los accidentes pasando al riesgo, concepto que da espacio para un reconocimiento desde la normativa de fenomenos psicosociales como el estres y el sindrome de burnout. Se concluye que la relacion existente entre el trabajo y la salud ha sido y hace parte de la relacion ontologica persona–trabajo a lo largo de la historia, la seguridad en el trabajo trae consigo un ejercicio de poder y de orden social y, por ultimo, que el ejercicio de los psicologos ha sido normativizado y, por esto, tecnificado.
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