学校一流的疏忽是班滕二流教育工程的结果。

Setiadin Setiadin
{"title":"学校一流的疏忽是班滕二流教育工程的结果。","authors":"Setiadin Setiadin","doi":"10.36787/jsi.v1i1.202","DOIUrl":null,"url":null,"abstract":"Kinerja Dinas Pendidikan dituntut memiliki disiplin kerja yang baik sesuai ketentuan tugasnya, mengingat keberadaannya sebagai faktor yang paling menentukan keberhasilan proses pendidikan di suatu daerah. Penelitian ini mengkaji tentang pengaruh pengawasan kepala sekolah terhadap disiplin kerja guru Sekolah Menengah Kejuruan Negeri (SMKN) sebagai gambaran kinerja pendidikan di Kabupaten Lebak Provinsi Banten. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode eksplanasi, dengan pendekatan survei. Sampel terdiri dari 111 orang guru SMKN di lingkungan Dinas Pendidikan Kabupaten Lebak Provinsi Banten dengan menggunakan rumus slovin. Data dianalisis secara kuantitatif dengan menggunakan rumus statistik pathanalisis. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengawasan kepala sekolah terhadap disiplin kerja guru SMKN lingkungan Dinas Pendidikan Kabupaten Lebak Provinsi Banten sebesar 74,81%. Pengaruh tersebut dinilai sangat besar atau sangat kuat sehingga disiplin kerja guru SMKN tersebut sangat ditentukan oleh pengawasan kepala sekolahnya. Atas dasar ini maka kepala sekolah berupaya meningkatkan disiplin kerja guru dengan cara memberi kesempatan mengikuti kegiatan musyawarah guru mata pelajaran (MGMP) pelatihan dan seminar serta mendorong guru melanjutkan pendidikan ke jenjang yang lebih tinggi dengan mata pelajaran yang diampunya. Selain itu kepala sekolah hendaknya melakukan pengawasan secara lebih baik lagi dengan memperhatikan langkah-langkahnya dan sesuai dengan pedoman manajemen sekolah.","PeriodicalId":33699,"journal":{"name":"Jurnal Soshum Insentif","volume":" ","pages":""},"PeriodicalIF":0.0000,"publicationDate":"2018-10-29","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":"0","resultStr":"{\"title\":\"PERAN PENGAWASAN KEPALA SEKOLAH TERHADAP KINERJA PENDIDIKAN KABUPATEN LEBAK BANTEN\",\"authors\":\"Setiadin Setiadin\",\"doi\":\"10.36787/jsi.v1i1.202\",\"DOIUrl\":null,\"url\":null,\"abstract\":\"Kinerja Dinas Pendidikan dituntut memiliki disiplin kerja yang baik sesuai ketentuan tugasnya, mengingat keberadaannya sebagai faktor yang paling menentukan keberhasilan proses pendidikan di suatu daerah. Penelitian ini mengkaji tentang pengaruh pengawasan kepala sekolah terhadap disiplin kerja guru Sekolah Menengah Kejuruan Negeri (SMKN) sebagai gambaran kinerja pendidikan di Kabupaten Lebak Provinsi Banten. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode eksplanasi, dengan pendekatan survei. Sampel terdiri dari 111 orang guru SMKN di lingkungan Dinas Pendidikan Kabupaten Lebak Provinsi Banten dengan menggunakan rumus slovin. Data dianalisis secara kuantitatif dengan menggunakan rumus statistik pathanalisis. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengawasan kepala sekolah terhadap disiplin kerja guru SMKN lingkungan Dinas Pendidikan Kabupaten Lebak Provinsi Banten sebesar 74,81%. Pengaruh tersebut dinilai sangat besar atau sangat kuat sehingga disiplin kerja guru SMKN tersebut sangat ditentukan oleh pengawasan kepala sekolahnya. Atas dasar ini maka kepala sekolah berupaya meningkatkan disiplin kerja guru dengan cara memberi kesempatan mengikuti kegiatan musyawarah guru mata pelajaran (MGMP) pelatihan dan seminar serta mendorong guru melanjutkan pendidikan ke jenjang yang lebih tinggi dengan mata pelajaran yang diampunya. Selain itu kepala sekolah hendaknya melakukan pengawasan secara lebih baik lagi dengan memperhatikan langkah-langkahnya dan sesuai dengan pedoman manajemen sekolah.\",\"PeriodicalId\":33699,\"journal\":{\"name\":\"Jurnal Soshum Insentif\",\"volume\":\" \",\"pages\":\"\"},\"PeriodicalIF\":0.0000,\"publicationDate\":\"2018-10-29\",\"publicationTypes\":\"Journal Article\",\"fieldsOfStudy\":null,\"isOpenAccess\":false,\"openAccessPdf\":\"\",\"citationCount\":\"0\",\"resultStr\":null,\"platform\":\"Semanticscholar\",\"paperid\":null,\"PeriodicalName\":\"Jurnal Soshum Insentif\",\"FirstCategoryId\":\"1085\",\"ListUrlMain\":\"https://doi.org/10.36787/jsi.v1i1.202\",\"RegionNum\":0,\"RegionCategory\":null,\"ArticlePicture\":[],\"TitleCN\":null,\"AbstractTextCN\":null,\"PMCID\":null,\"EPubDate\":\"\",\"PubModel\":\"\",\"JCR\":\"\",\"JCRName\":\"\",\"Score\":null,\"Total\":0}","platform":"Semanticscholar","paperid":null,"PeriodicalName":"Jurnal Soshum Insentif","FirstCategoryId":"1085","ListUrlMain":"https://doi.org/10.36787/jsi.v1i1.202","RegionNum":0,"RegionCategory":null,"ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":null,"EPubDate":"","PubModel":"","JCR":"","JCRName":"","Score":null,"Total":0}
引用次数: 0

摘要

最高教育官员根据其职责有良好的工作纪律,认为他的存在是一个地区教育进程成功的最决定性因素。本研究探讨了校长的监督对国立医学院(SMKN)纪律的影响,以说明万丹省蜜蜂能力的教育表现。本研究中使用的方法是一种解释方法,采用调查方法。样本由万丹省蜜蜂能力教育中心附近的111名SMKN教师组成,使用slovin公式。使用路径分析统计复杂性对数据进行定量分析。研究表明,校长对万丹省蜜蜂能力教育办公室SMKN教师环境工作纪律的监督率为74.81%。这位老师被认为是非常高大或非常强壮的,因此SMKN老师的纪律是由校长的监督决定的。在此基础上,校长有机会参加MGMP培训和研讨会访客,并鼓励教师以学习的眼光继续接受更高水平的教育,从而提高了教师的工作纪律。此外,校长应根据学校管理准则,遵守自己的步骤,进行更好的监督。
本文章由计算机程序翻译,如有差异,请以英文原文为准。
PERAN PENGAWASAN KEPALA SEKOLAH TERHADAP KINERJA PENDIDIKAN KABUPATEN LEBAK BANTEN
Kinerja Dinas Pendidikan dituntut memiliki disiplin kerja yang baik sesuai ketentuan tugasnya, mengingat keberadaannya sebagai faktor yang paling menentukan keberhasilan proses pendidikan di suatu daerah. Penelitian ini mengkaji tentang pengaruh pengawasan kepala sekolah terhadap disiplin kerja guru Sekolah Menengah Kejuruan Negeri (SMKN) sebagai gambaran kinerja pendidikan di Kabupaten Lebak Provinsi Banten. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode eksplanasi, dengan pendekatan survei. Sampel terdiri dari 111 orang guru SMKN di lingkungan Dinas Pendidikan Kabupaten Lebak Provinsi Banten dengan menggunakan rumus slovin. Data dianalisis secara kuantitatif dengan menggunakan rumus statistik pathanalisis. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengawasan kepala sekolah terhadap disiplin kerja guru SMKN lingkungan Dinas Pendidikan Kabupaten Lebak Provinsi Banten sebesar 74,81%. Pengaruh tersebut dinilai sangat besar atau sangat kuat sehingga disiplin kerja guru SMKN tersebut sangat ditentukan oleh pengawasan kepala sekolahnya. Atas dasar ini maka kepala sekolah berupaya meningkatkan disiplin kerja guru dengan cara memberi kesempatan mengikuti kegiatan musyawarah guru mata pelajaran (MGMP) pelatihan dan seminar serta mendorong guru melanjutkan pendidikan ke jenjang yang lebih tinggi dengan mata pelajaran yang diampunya. Selain itu kepala sekolah hendaknya melakukan pengawasan secara lebih baik lagi dengan memperhatikan langkah-langkahnya dan sesuai dengan pedoman manajemen sekolah.
求助全文
通过发布文献求助,成功后即可免费获取论文全文。 去求助
来源期刊
自引率
0.00%
发文量
8
审稿时长
8 weeks
×
引用
GB/T 7714-2015
复制
MLA
复制
APA
复制
导出至
BibTeX EndNote RefMan NoteFirst NoteExpress
×
提示
您的信息不完整,为了账户安全,请先补充。
现在去补充
×
提示
您因"违规操作"
具体请查看互助需知
我知道了
×
提示
确定
请完成安全验证×
copy
已复制链接
快去分享给好友吧!
我知道了
右上角分享
点击右上角分享
0
联系我们:info@booksci.cn Book学术提供免费学术资源搜索服务,方便国内外学者检索中英文文献。致力于提供最便捷和优质的服务体验。 Copyright © 2023 布克学术 All rights reserved.
京ICP备2023020795号-1
ghs 京公网安备 11010802042870号
Book学术文献互助
Book学术文献互助群
群 号:481959085
Book学术官方微信