四代人的目标

CITplus Pub Date : 2025-07-22 DOI:10.1002/citp.202500703
Hans-Peter Machwürth
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摘要

如今,拥有不同价值观的四代人在一起工作:从婴儿潮一代到z一代。有吸引力的雇主不再只看重工资和灵活的工作时间,还看重文化、个人发展和代际沟通。kpi和员工满意度一样,都是衡量成功的指标。
本文章由计算机程序翻译,如有差异,请以英文原文为准。
Vier Generationen – ein Ziel

Vier Generationen mit verschiedenen Werten arbeiten heute zusammen: Babyboomer bis Generation Z. Attraktive Arbeitgeber punkten nicht mehr nur mit Gehalt und flexiblen Arbeitszeiten, sondern mit wertschätzender Kultur, individueller Entwicklung und generationsübergreifender Kommunikation. KPIs wie Mitarbeiterzufriedenheit messen den Erfolg.

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