{"title":"技能短缺成为新常态。以一个独立的青年福利组织和慈善协会为例,说明即使在熟练工人短缺的情况下也能开展良好的社会工作","authors":"Jörg Matthews","doi":"10.2378/uj2024.art27d","DOIUrl":null,"url":null,"abstract":"","PeriodicalId":498126,"journal":{"name":"Unsere Jugend","volume":"419 1","pages":""},"PeriodicalIF":0.0000,"publicationDate":"2024-05-01","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":"0","resultStr":"{\"title\":\"Fachkräftemangel als neue Normalität. Gute Soziale Arbeit auch in Zeiten des Fachkräftemangels am Praxisbeispiel eines freien Jugendhilfeträgers und Wohlfahrtsverbandes\",\"authors\":\"Jörg Matthews\",\"doi\":\"10.2378/uj2024.art27d\",\"DOIUrl\":null,\"url\":null,\"abstract\":\"\",\"PeriodicalId\":498126,\"journal\":{\"name\":\"Unsere Jugend\",\"volume\":\"419 1\",\"pages\":\"\"},\"PeriodicalIF\":0.0000,\"publicationDate\":\"2024-05-01\",\"publicationTypes\":\"Journal Article\",\"fieldsOfStudy\":null,\"isOpenAccess\":false,\"openAccessPdf\":\"\",\"citationCount\":\"0\",\"resultStr\":null,\"platform\":\"Semanticscholar\",\"paperid\":null,\"PeriodicalName\":\"Unsere Jugend\",\"FirstCategoryId\":\"0\",\"ListUrlMain\":\"https://doi.org/10.2378/uj2024.art27d\",\"RegionNum\":0,\"RegionCategory\":null,\"ArticlePicture\":[],\"TitleCN\":null,\"AbstractTextCN\":null,\"PMCID\":null,\"EPubDate\":\"\",\"PubModel\":\"\",\"JCR\":\"\",\"JCRName\":\"\",\"Score\":null,\"Total\":0}","platform":"Semanticscholar","paperid":null,"PeriodicalName":"Unsere Jugend","FirstCategoryId":"0","ListUrlMain":"https://doi.org/10.2378/uj2024.art27d","RegionNum":0,"RegionCategory":null,"ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":null,"EPubDate":"","PubModel":"","JCR":"","JCRName":"","Score":null,"Total":0}
Fachkräftemangel als neue Normalität. Gute Soziale Arbeit auch in Zeiten des Fachkräftemangels am Praxisbeispiel eines freien Jugendhilfeträgers und Wohlfahrtsverbandes