与发展专业学习社区有关的教学实践

Felipe Sepúlveda, Carolina Aparicio-Molina
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摘要

教师职业是社会发展的一项关键活动;因此,由于教师必须面对的挑战和影响,对教师工作条件的分析已成为一个非常重要的问题。能够应对多种需求的一个相关因素要求教师能够在多学科实践的形成过程中不断进步,并愿意合作工作。这篇研究文章分析了教师合作工作的文化,考虑了与促进专业学习社区(PLC)发展的学校文化相关的因素。因此,文章采用了混合方法策略,记录了与发展协作式工作文化相关的教学实践信息,以及教师们发现的在学校实施教师专业学习社区(PLC)所面临的挑战。来自 16 所中学的 52 名教师参与了研究。根据协作式学校文化发展的六个维度,研究结果表明,在实施促进传统学校文化或与 CPA 相关联的教学实践方面存在差异。同样,教师和管理团队成员的看法也存在差异。最后,这项研究的结果对于影响组织文化和创建有效的 PPC 的决策非常有用。
本文章由计算机程序翻译,如有差异,请以英文原文为准。
Prácticas docentes vinculadas al desarrollo de comunidades profesionales de aprendizaje
La profesión docente es una actividad clave para el desarrollo de la sociedad; por lo tanto, el análisis de las condiciones laborales de los docentes se ha convertido en un tema de gran importancia debido a los desafíos e implicancias que debe enfrentar el profesorado. Un factor relevante que permita dar respuesta a las múltiples demandas requiere que el profesorado pueda avanzar en la conformación de prácticas multidisciplinarias, así como la disposición para el trabajo colaborativo. En este artículo de investigación se analiza la cultura de trabajo colaborativo docente, considerando las dimensiones que son identificadas como relevantes para promocionar una cultura escolar que promueve el desarrollo de una comunidad profesional de aprendizaje (CPA). De esta forma, se utiliza una estrategia metodológica mixta donde se registra información sobre prácticas pedagógicas vinculadas al desarrollo de una cultura de trabajo colaborativo y los desafíos que el profesorado identifica para la implementación de una cpa en sus establecimientos escolares. 52 docentes de 16 establecimientos de educación secundaria participaron en el estudio. Con base en las seis dimensiones que caracterizan el desarrollo de una cultura escolar colaborativa, los resultados evidencian diferencias en la implementación de prácticas pedagógicas que promueven una cultura escolar tradicional o vinculada a una CPA. De la misma manera, se identificaron diferencias entre la percepción de los docentes y miembros del equipo directivo. Finalmente, los resultados de esta investigación pueden ser de gran utilidad para la toma de decisiones que impacten en la cultura organizacional y que permitan avanzar hacia la conformación de una CPA efectiva. 
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