哥伦比亚国民军家属的家庭功能和经历

IF 0.5 Q4 EDUCATION & EDUCATIONAL RESEARCH
Ana Cecilia Becerra Pabón, Kelly Johana Garzón Silva, Lesbi Jazmín Calderón Muñoz
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摘要

本文写作所依据的研究目标是确定影响哥伦比亚国民军家庭情感融合和情感平衡动态的经历和冲突的有效程度。就研究方法而言,这是一项混合研究,因为在定量研究阶段进行的是描述性和横向研究,而在定性研究阶段进行的是现象学研究。对哥伦比亚国民军一个旅的家庭进行了访谈。研究表明,家庭功能处于中等水平的比例最高(47%),处于高水平的比例为 38%,处于低水平的比例为 14%。在定性阶段,出现了 "军人身体和情感缺失"、"军事工作是唯一优先事项 "和 "妇女适应军事环境" 等类别。可以得出的结论是,决定与军人组建家庭的妇女必须经历一个适应环境的全过程,如认可军 事环境的动态、军人精神趋同思维的规定和决定性因素;有时,妻子必须放弃自己的生活计划,以 促进最佳职业表现和军人伴侣所要求的工作。
本文章由计算机程序翻译,如有差异,请以英文原文为准。
Funcionalidad familiar y vivencias en familias pertenecientes al Ejército Nacional de Colombia
El objetivo sobre el que se basó la investigación que motivó la escritura del presente artículo fue identificar los niveles de eficacia de las vivencias y conflictos que afectan la dinámica de integración afectiva y equilibrio emocional de las familias que forman parte del Ejército Nacional de Colombia. En cuanto a lo metodológico, se trata de una investigación mixta, pues en su fase cuantitativavse realizó un estudio descriptivo y transversal, y en la cualitativa, un estudio fenomenológico. Se entrevistaron a las familias de una de las brigadas del Ejército Nacional de Colombia. Con el estudio se evidencia que el mayor porcentaje de funcionalidad familiar se encuentra en un nivel interme (47 %), en el nivel alto es del 38 % y en el bajo de 14 %. En la fase cualitativa emergieron categoríascomo : “ausencia física y emocional por parte del militar”, “trabajo del militar como prioridad única” y “adaptación de la mujer al contexto militar”. Se puede concluir que las mujeres que deciden formar una familia con un hombre perteneciente a las Fuerzas Militares deben generar todo un proceso de adaptación al contexto, como son la aprobación de las dinámicas del entorno castrense, las prescripciones y los determinismos del pensamiento convergente del espíritu militar; en ocasiones, las esposas deben renunciar a sus propios proyectos de vida para facilitar el mejor desempeño profesional y la labor que demanda el partner militar.
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