SISTEMAS DE INFORMAÇÃO E A GESTÃO DA INOVAÇÃO E DO CONHECIMENTO EM AMBIENTES CORPORATIVOS

Este trabalho foi desenvolvido a partir da pesquisa de publicações disponíveis em ambiente virtual, bem como o uso de livros de composição do acervo de bibliotecas. O presente trabalho foi desenvolvido tendo como base o referencial teórico abordado na disciplina, publicações disponíveis no ambiente virtual, e outros livros que pautam sobre as temáticas aqui abordadas, sendo possível a partir da pesquisa o levantamento de questionamentos sobre como as empresas têm lidado com os processos diante da adversidade e dos múltiplos desafios que envolvem a introdução de novas tecnologias, bem como a reconstrução de cultura dentro das organizações, considerando a perspectiva não só da inovação, mas também a gestão do conhecimento que já existe nas empresas, objetivando assim alavancar melhores resultados. Com este artigo pretende-se abordar o conceito de sistemas de informações, seu papel e objetivos na sua utilização dentro das empresas. Com esta pesquisa espera-se alcançar evidências quanto a sua relevância nas organizações, preservando o elemento humano com suas contribuições, juntamente com as inciativas tecnológicas e inovadoras, propostas nos ambientes de trabalho. Desta forma observar a utilização dos sistemas de informação na gestão da inovação e do conhecimento em ambientes corporativos, utilizando os recursos que as novas tecnologias oferecem, avaliando como as organizações podem evoluir e sobrevierem de forma sustentável em um mundo globalizado e em constante evolução.