秘鲁阿雷基帕市工人组织犬儒主义量表的心理测量分析

Q3 Economics, Econometrics and Finance

Cuadernos de Administracion Pub Date : 2023-09-11 DOI:10.25100/cdea.v39i76.12385

Walter L. Arias Gallegos, Diego Velásquez Ramos, Andrea Galdos Jiménez, Valeria G. Huertas Solis, Katiuska Y. Salas Palomino, Scarlet M. Olivares Villanueva

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摘要

本研究分析了组织犬视量表(Salessi &在秘鲁阿雷基帕市的710名工人(58.59%的男性和41.40%的女性)的样本中。本研究是一项仪器研究，其统计处理采用验证性因素分析分析内部结构，并采用Cronbach’s alpha检验和McDonald’s Omega检验估计信度。结果证实了三个因素的结构，具有最佳的拟合度和信度:愤世嫉俗的想法(ω= .886， α= .883)，愤世嫉俗的行为(ω= .841， α= .841)和愤世嫉俗的情绪(ω= .907， α= .906)。因此，建议在地方组织一级使用它。

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Análisis psicométrico de la Escala de Cinismo Organizacional en trabajadores de la ciudad de Arequipa, Perú

En esta investigación se analizan las propiedades psicométricas de la Escala de Cinismo Organizacional (Salessi & Omar, 2014b) en una muestra de 710 trabajadores (58.59% hombres y 41.40% mujeres) de la ciudad de Arequipa, en Perú. Se trató de un estudio instrumental para cuyo procesamiento estadístico se analizó la estructura interna mediante el análisis factorial confirmatorio y para estimar la confiabilidad se aplicó la prueba Alfa de Cronbach y la prueba Omega de McDonald. Los resultados confirmaron la estructura de tres factores con óptimos índices de bondad de ajuste y de confiabilidad: Ideas Cínicas (ω= .886, α= .883), Conductas Cínicas (ω= .841, α= .841) y Emociones Cínicas (ω= .907, α= .906). Por tanto, se recomienda su uso en el ámbito organizacional local.

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期刊介绍： The magazine has as areas of interest: management, finance, knowledge management, innovation and technological change, organizations, international business, corporate social responsibility, quality management, strategic management, business economics, marketing, production, information systems , teaching and research in management, business history, family businesses, entrepreneurship, competitiveness, industry, environmental management, human resources, and business development. Administration Notebooks are produced semiannually by the Department of Business Administration of the Faculty of Economic and Administrative Sciences .