Alexander Zuñiga-Collazos, Julian Mauricio Gómez-López, José Fabián Ríos-Obando, Lina Marcela Vargas-García
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Los datos se analizaron utilizando un método multivariado de segunda generación,conocido como modelado de ecuaciones estructurales de mínimos cuadrados parciales, a través del software SmartPLS. Fue posible verificarla validez de la relación entre la gestión de las políticas públicas, observada a partir de su transparencia, y la innovación en las organizacionesanalizadas. 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Innovación y políticas públicas como factores para promover el desarrollo de organizaciones de turismo en Colombia
el sector turismo por su importancia en el desarrollo económico y social de los territorios merece ser analizado desde diferentes perspectivas,como, por ejemplo, la dinámica que subyace a la innovación de las organizaciones del sector; por cuenta de las acciones del Estado ysu injerencia en los resultados de estas. En ese sentido, el propósito de esta investigación es establecer la relación entre las políticas públicas y lainnovación de las empresas del sector turismo, como factor fundamental para promover acciones dirigidas a fortalecer la competitividad de lasorganizaciones. Este estudio correlacional analizó los resultados obtenidos de un instrumento aplicado a 100 pequeñas y medianas empresasturísticas en una región de Colombia durante 2020-2021. Los datos se analizaron utilizando un método multivariado de segunda generación,conocido como modelado de ecuaciones estructurales de mínimos cuadrados parciales, a través del software SmartPLS. Fue posible verificarla validez de la relación entre la gestión de las políticas públicas, observada a partir de su transparencia, y la innovación en las organizacionesanalizadas. Igualmente, el valor del modelo estructural mostró un buen ajuste y las cuatro hipótesis propuestas para el constructo de transparenciay su relación con la innovación son válidas, por lo que, al mejorar la gobernanza desde pilares como el buen gobierno y prácticasanticorrupción, se puede favorecer la generación transversal de innovación en las organizaciones.