{"title":"雇主威胁成为重要原因i . s d .§626 . Abs 1 BGB所涉的错mitgeteilter Sozialdaten向企业i r . d .§1 102 . Abs BetrVG","authors":"Tim Klamberg","doi":"10.1515/juru-2023-2102","DOIUrl":null,"url":null,"abstract":"","PeriodicalId":497696,"journal":{"name":"Juristische Rundschau","volume":"84 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0000,"publicationDate":"2023-09-29","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":"0","resultStr":"{\"title\":\"Die Bedrohung des Arbeitgebers als wichtiger Grund i. S. d. § 626 Abs. 1 BGB und die Auswirkungen falsch mitgeteilter Sozialdaten an den Betriebsrat i. R. d. § 102 Abs. 1 BetrVG\",\"authors\":\"Tim Klamberg\",\"doi\":\"10.1515/juru-2023-2102\",\"DOIUrl\":null,\"url\":null,\"abstract\":\"\",\"PeriodicalId\":497696,\"journal\":{\"name\":\"Juristische Rundschau\",\"volume\":\"84 1\",\"pages\":\"0\"},\"PeriodicalIF\":0.0000,\"publicationDate\":\"2023-09-29\",\"publicationTypes\":\"Journal Article\",\"fieldsOfStudy\":null,\"isOpenAccess\":false,\"openAccessPdf\":\"\",\"citationCount\":\"0\",\"resultStr\":null,\"platform\":\"Semanticscholar\",\"paperid\":null,\"PeriodicalName\":\"Juristische Rundschau\",\"FirstCategoryId\":\"1085\",\"ListUrlMain\":\"https://doi.org/10.1515/juru-2023-2102\",\"RegionNum\":0,\"RegionCategory\":null,\"ArticlePicture\":[],\"TitleCN\":null,\"AbstractTextCN\":null,\"PMCID\":null,\"EPubDate\":\"\",\"PubModel\":\"\",\"JCR\":\"\",\"JCRName\":\"\",\"Score\":null,\"Total\":0}","platform":"Semanticscholar","paperid":null,"PeriodicalName":"Juristische Rundschau","FirstCategoryId":"1085","ListUrlMain":"https://doi.org/10.1515/juru-2023-2102","RegionNum":0,"RegionCategory":null,"ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":null,"EPubDate":"","PubModel":"","JCR":"","JCRName":"","Score":null,"Total":0}
Die Bedrohung des Arbeitgebers als wichtiger Grund i. S. d. § 626 Abs. 1 BGB und die Auswirkungen falsch mitgeteilter Sozialdaten an den Betriebsrat i. R. d. § 102 Abs. 1 BetrVG