折扣是公务员补偿国家的一种方式

R. Carvalho
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摘要

矿工授权系统,在州州的19490/11和46278/13,实现品牌折扣我会支付服务器的军用或民用和公共管理,规范管理程序,保证最矛盾的和广泛的保护,建立假设固定服务器的主观责任政府和适当的补偿,在行政程序中实现赔偿义务的自我执行是合法的,不需要事先诉诸司法,也不需要获得公共代理人的明确同意。在遵守正当法律程序、矛盾和充分辩护的正常行政程序后,国家对军事公务员工资进行折扣是合法的。
本文章由计算机程序翻译,如有差异,请以英文原文为准。
Descontos como meio de o servidor público ressarcir o Estado
Se o ordenamento mineiro autoriza, na Lei Estadual 19.490/11 e no Decreto Estadual 46.278/13, que se realizem descontos consignados em folha de pagamento do servidor militar ou civil e a Administração Pública, em regular procedimento administrativo em que são garantidos o contraditório e a ampla defesa, apurar os pressupostos da responsabilidade subjetiva do servidor perante o Estado e fixa a indenização devida, é legítima a autoexecutoriedade que materializa o dever ressarcitório na via administrativa, sem a necessidade prévia de recorrer ao Judiciário, nem de obter a concordância expressa do agente público. São legítimos os descontos realizados pelo Estado em folha de pagamento de servidor militar após regular procedimento administrativo em que foram observados o devido processo legal, o contraditório e a ampla defesa.
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