{"title":"支持决策系统使用AHP方法推荐优秀教师","authors":"I. Irianto, S. Sudarmin, Gita Adinsyah","doi":"10.54314/jssr.v5i2.939","DOIUrl":null,"url":null,"abstract":"Abstract: The selection of outstanding teachers is giving recognition to the teacher real and extraordinary activities every year the results can be proud of and beneficial for quality improvement progress school. The selection of outstanding teachers at SDN 010091 carried out every year. In the process of evaluating outstanding teachers, school appoint School Principals to evaluate teacher candidates. However, the assessment process is still done manually so that takes a long time to do data processing. Besides that, the assessment is still subjective and not relevant to the situation in fact. Based on this, the system was built in this study decision support used to carry out the selection process achievement teachers at SDN 010091. Decision support system built web-based using MySQL as a database. The decision-making method used is Analytical Hirarcy Process (AHP) method. This method is used for determine the weight value of each criterion, which is then carried out by the process ranking to determine the best alternative from a number of alternatives. The test conducted in this study is functional testing with black box testing method. The test results show that the system can goes well according to its function Keywords: Outstanding Teacher, Analytical Hirarcy Process, System Decision Supporter. Abstrak: Pemilihan guru berprestasi adalah pemberian pengakuan kepada guru yang secara nyata dan luar biasa melakukan kegiatan setiap tahunnya yang hasilnya dapat dibanggakan dan bermanfaat bagi kemajuan peningkatan kualitas sekolah. Pemilihan guru berprestasi di SDN 010091 dilakukan setiap tahunnya. Dalam proses penilaian guru berprestasi, sekolah menunjuk Kepala Sekolah untuk melakukan penilaian terhadap kandidat guru. Namun, proses penilaian tersebut masih dilakukan secara manual sehingga memerlukan waktu yang cukup lama untuk melakukan pengolahan data. Selain itu, penilaian masih bersifat subyektif dan belum relevan dengan keadaan yang sebenarnya. Berdasarkan hal tersebut pada penelitian ini dibangun sistem pendukung keputusan yang digunakan untuk melakukan proses seleksi pemilihan guru beprestasi di SDN 010091. Sistem pendukung keputusan yang dibangun berbasis web dengan menggunakan MySQL sebagai basis data. Metode pengambilan keputusan yang digunakan yaitu metode Analitical Hirarcy Proses (AHP). Metode ini digunakan untuk menentukan nilai bobot dari setiap kriteria, yang kemudian dilakukan proses perangkingan untuk menentukan alternatif terbaik dari sejumlah alternatif. Pengujian yang dilakukan pada penelitian ini yaitu pengujian fungsional dengan metode black box testing. Hasil pengujian menunjukkan bahwa sistem dapat berjalan dengan baik sesuai dengan fungsinya. Kata kunci: Guru Berprestasi, Analitical Hirarcy Proses, Sistem Pendukung Keputusan. ","PeriodicalId":407264,"journal":{"name":"JOURNAL OF SCIENCE AND SOCIAL RESEARCH","volume":"15 14","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0000,"publicationDate":"2022-07-04","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":"0","resultStr":"{\"title\":\"SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN MENGGUNAKAN METODE AHP UNTUK MEREKOMENDASIKAN GURU BERPRESTASI\",\"authors\":\"I. Irianto, S. Sudarmin, Gita Adinsyah\",\"doi\":\"10.54314/jssr.v5i2.939\",\"DOIUrl\":null,\"url\":null,\"abstract\":\"Abstract: The selection of outstanding teachers is giving recognition to the teacher real and extraordinary activities every year the results can be proud of and beneficial for quality improvement progress school. The selection of outstanding teachers at SDN 010091 carried out every year. In the process of evaluating outstanding teachers, school appoint School Principals to evaluate teacher candidates. However, the assessment process is still done manually so that takes a long time to do data processing. Besides that, the assessment is still subjective and not relevant to the situation in fact. Based on this, the system was built in this study decision support used to carry out the selection process achievement teachers at SDN 010091. Decision support system built web-based using MySQL as a database. The decision-making method used is Analytical Hirarcy Process (AHP) method. This method is used for determine the weight value of each criterion, which is then carried out by the process ranking to determine the best alternative from a number of alternatives. The test conducted in this study is functional testing with black box testing method. The test results show that the system can goes well according to its function Keywords: Outstanding Teacher, Analytical Hirarcy Process, System Decision Supporter. Abstrak: Pemilihan guru berprestasi adalah pemberian pengakuan kepada guru yang secara nyata dan luar biasa melakukan kegiatan setiap tahunnya yang hasilnya dapat dibanggakan dan bermanfaat bagi kemajuan peningkatan kualitas sekolah. Pemilihan guru berprestasi di SDN 010091 dilakukan setiap tahunnya. Dalam proses penilaian guru berprestasi, sekolah menunjuk Kepala Sekolah untuk melakukan penilaian terhadap kandidat guru. Namun, proses penilaian tersebut masih dilakukan secara manual sehingga memerlukan waktu yang cukup lama untuk melakukan pengolahan data. Selain itu, penilaian masih bersifat subyektif dan belum relevan dengan keadaan yang sebenarnya. Berdasarkan hal tersebut pada penelitian ini dibangun sistem pendukung keputusan yang digunakan untuk melakukan proses seleksi pemilihan guru beprestasi di SDN 010091. Sistem pendukung keputusan yang dibangun berbasis web dengan menggunakan MySQL sebagai basis data. Metode pengambilan keputusan yang digunakan yaitu metode Analitical Hirarcy Proses (AHP). Metode ini digunakan untuk menentukan nilai bobot dari setiap kriteria, yang kemudian dilakukan proses perangkingan untuk menentukan alternatif terbaik dari sejumlah alternatif. Pengujian yang dilakukan pada penelitian ini yaitu pengujian fungsional dengan metode black box testing. Hasil pengujian menunjukkan bahwa sistem dapat berjalan dengan baik sesuai dengan fungsinya. Kata kunci: Guru Berprestasi, Analitical Hirarcy Proses, Sistem Pendukung Keputusan. \",\"PeriodicalId\":407264,\"journal\":{\"name\":\"JOURNAL OF SCIENCE AND SOCIAL RESEARCH\",\"volume\":\"15 14\",\"pages\":\"0\"},\"PeriodicalIF\":0.0000,\"publicationDate\":\"2022-07-04\",\"publicationTypes\":\"Journal Article\",\"fieldsOfStudy\":null,\"isOpenAccess\":false,\"openAccessPdf\":\"\",\"citationCount\":\"0\",\"resultStr\":null,\"platform\":\"Semanticscholar\",\"paperid\":null,\"PeriodicalName\":\"JOURNAL OF SCIENCE AND SOCIAL RESEARCH\",\"FirstCategoryId\":\"1085\",\"ListUrlMain\":\"https://doi.org/10.54314/jssr.v5i2.939\",\"RegionNum\":0,\"RegionCategory\":null,\"ArticlePicture\":[],\"TitleCN\":null,\"AbstractTextCN\":null,\"PMCID\":null,\"EPubDate\":\"\",\"PubModel\":\"\",\"JCR\":\"\",\"JCRName\":\"\",\"Score\":null,\"Total\":0}","platform":"Semanticscholar","paperid":null,"PeriodicalName":"JOURNAL OF SCIENCE AND SOCIAL RESEARCH","FirstCategoryId":"1085","ListUrlMain":"https://doi.org/10.54314/jssr.v5i2.939","RegionNum":0,"RegionCategory":null,"ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":null,"EPubDate":"","PubModel":"","JCR":"","JCRName":"","Score":null,"Total":0}
引用次数: 0
摘要
摘要:优秀教师的评选是对教师真实而非凡的表彰活动,每年的成果都可以引以为傲,有利于学校质量的提高和进步。SDN 010091优秀教师评选每年进行一次。在评价优秀教师的过程中,学校任命校长对教师候选人进行评价。然而,评估过程仍然是手动完成的,因此需要很长时间来进行数据处理。此外,这种评估仍然是主观的,与实际情况不相关。基于此,本研究构建了决策支持系统,用于SDN 010091的绩效教师选拔过程。以MySQL为数据库,基于web构建决策支持系统。决策方法采用层次分析法(AHP)。该方法用于确定每个标准的权重值,然后通过过程排序从多个备选方案中确定最佳备选方案。本研究进行的测试是采用黑盒测试方法的功能测试。测试结果表明,根据系统的功能,系统运行良好。关键词:优秀教师,层次分析法,系统决策支持。摘要/ abstract摘要:penilihan guru berprestasi adalah penberian pengakuan kepada guru yang secara nyata danluar biasa melakukan kegiatan setiap tahunnya yang hasilnya dapat dibanggakan danbermanfaat bagi kemajuan peningkatan kualitas sekolah。pilihan guru berprestasi di SDN 010091 dilakukan setap tahunya。Dalam提出了“penilaian guru berprestasi, sekolah menunjuk Kepala sekolah untuk melakukan penilaian terhadap候选人guru”。南门,编著拉丁文,但masih dilakukan secara manual seingga memerlukan waktu yang cukup lama untuk melakukan pengolahan资料。Selain itu是一名巴勒斯坦人,他是一名巴勒斯坦裔美国人,他是一名巴勒斯坦裔美国人。Berdasarkan hal tersebut padpadpenelitian ini dibangun system pendukung keputusan yang digunakan untuk melakukan proses seleksi pemilihan guru beprestasdi SDN 010091。系统pendukung keputusan yang dibangun berbase web dengan menggunakan MySQL sebagai基础数据。分析层次分析法(AHP) [j]。Metode ini digunakan untuk menentukan nilai bobot dari设置标准,yang kemudian dilakukan提出perangkingan untuk menentukan替代terbaik dari sejumlah替代。企鹅杨dilakukan帕达penelitian ini yitu企鹅真菌登根方法黑盒测试。Hasil企鹅menunjukkan bahwa系统dapat berjalan dengan baik sesuai dengan funsinya。Kata kunci: Guru Berprestasi, analytical hierarchy prose, system Pendukung Keputusan。
SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN MENGGUNAKAN METODE AHP UNTUK MEREKOMENDASIKAN GURU BERPRESTASI
Abstract: The selection of outstanding teachers is giving recognition to the teacher real and extraordinary activities every year the results can be proud of and beneficial for quality improvement progress school. The selection of outstanding teachers at SDN 010091 carried out every year. In the process of evaluating outstanding teachers, school appoint School Principals to evaluate teacher candidates. However, the assessment process is still done manually so that takes a long time to do data processing. Besides that, the assessment is still subjective and not relevant to the situation in fact. Based on this, the system was built in this study decision support used to carry out the selection process achievement teachers at SDN 010091. Decision support system built web-based using MySQL as a database. The decision-making method used is Analytical Hirarcy Process (AHP) method. This method is used for determine the weight value of each criterion, which is then carried out by the process ranking to determine the best alternative from a number of alternatives. The test conducted in this study is functional testing with black box testing method. The test results show that the system can goes well according to its function Keywords: Outstanding Teacher, Analytical Hirarcy Process, System Decision Supporter. Abstrak: Pemilihan guru berprestasi adalah pemberian pengakuan kepada guru yang secara nyata dan luar biasa melakukan kegiatan setiap tahunnya yang hasilnya dapat dibanggakan dan bermanfaat bagi kemajuan peningkatan kualitas sekolah. Pemilihan guru berprestasi di SDN 010091 dilakukan setiap tahunnya. Dalam proses penilaian guru berprestasi, sekolah menunjuk Kepala Sekolah untuk melakukan penilaian terhadap kandidat guru. Namun, proses penilaian tersebut masih dilakukan secara manual sehingga memerlukan waktu yang cukup lama untuk melakukan pengolahan data. Selain itu, penilaian masih bersifat subyektif dan belum relevan dengan keadaan yang sebenarnya. Berdasarkan hal tersebut pada penelitian ini dibangun sistem pendukung keputusan yang digunakan untuk melakukan proses seleksi pemilihan guru beprestasi di SDN 010091. Sistem pendukung keputusan yang dibangun berbasis web dengan menggunakan MySQL sebagai basis data. Metode pengambilan keputusan yang digunakan yaitu metode Analitical Hirarcy Proses (AHP). Metode ini digunakan untuk menentukan nilai bobot dari setiap kriteria, yang kemudian dilakukan proses perangkingan untuk menentukan alternatif terbaik dari sejumlah alternatif. Pengujian yang dilakukan pada penelitian ini yaitu pengujian fungsional dengan metode black box testing. Hasil pengujian menunjukkan bahwa sistem dapat berjalan dengan baik sesuai dengan fungsinya. Kata kunci: Guru Berprestasi, Analitical Hirarcy Proses, Sistem Pendukung Keputusan.