企业创业:化工公司的挑战

Rebeca Moreno Caetano, E. Silva
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摘要

企业企业家是整个公司的转型和复兴,内部企业家是这一转型的主角。本研究的主题是当前的趋势,对于在流程中发展创新的公司的研究还存在差距。本研究的目的是了解企业企业家在化工行业发展创新行动所面临的挑战。的研究是一个探索性案例研究,对深化对创业企业的寻求他在公司的应用化学s.a. semiestruturadas和面试工作六个受访者参加公司内的不同区域,这些专业人士访谈作为定性分析的演讲。化学有限公司是被采访者解释一个公司在创新的路上,但仍然不支持员工有proatividade弹性和财产在intraempreendedor(核心竞争力)的职业企业家,不提供或认可他们。被研究的公司正处于一个深刻的创新过程中,但却无法有形和沟通员工认可所需的行动,阻碍了他们的创业旅程,也没有重视他们的态度。
本文章由计算机程序翻译,如有差异,请以英文原文为准。
Empreendedorismo corporativo: desafios em uma empresa do setor químico
O empreededorismo corporativo é a transformação e reivenção de uma companhia por completo e o intraempreendedor é o ator que protagonisa essa transformação. O tema desse estudo é uma tendência atual e há uma lacuna nas pesquisas sobre empresas que estão desenvolvendo inovações em seus processos. O objetivo desse trabalho é compreender que os desafios um empreendedor corporativo enfrenta para desenvolver ações inovadoras em uma empresa do setor químico. A pesquisa se caracteriza como um estudo de caso exploratório, pois busca aprofundar o conhecimento sobre o empreendedorismo corporativo e suas aplicações dentro da empresa Química S.A., com entrevista semiestruturadas, o trabalho contou com a participação de seis entrevistados de diferentes áreas dentro da companhia, com essas entrevistas sendo analisadas qualitativamente sobre o discurso dos profissionais. A Química S.A. foi caracterizada pelos entrevistados como uma empresa que está no caminho da inovação, porém ainda não apoia seus funcionários que têm proatividade, resiliência e senso de propriedade (competências essenciais em um intraempreendedor) em sua trajetória empreendedora, não oferecendo oportunidades ou o devido reconhecimento a eles. A empresa estudada está em um processo profundo de inovação, mas não consegue tangibilizar e comunicar as ações necessárias para que os funcionários sejam reconhecidos, dificultando a jornada empreendedora deles e não valorizando suas atitudes.
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