Innovazione tecnologica e lavoro: quadro storico-evolutivo, questioni ermeneutico-epistemologiche e implicazioni eticoantropologiche

Il presente saggio apre ripercorrendo le principali fasi storico-evolutive del rapporto tra innovazione tecnologica e lavoro, tipizzate nelle quattro rivoluzioni industriali, cercando di cogliere senso e modalità con cui la tecnologia tocca le nostre società e incide sulla loro articolazione per arrivare a delineare i futuri modelli in cui si integreranno Industry 5.0 e Society 5.0. Certi della portata trasformativa di carattere polanyiano (Seghezzi, 2017) del passaggio d'epoca che stiamo attraversando, poiché consapevoli dei mutamenti che le nuove tecnologie e la cultura che le governa apporteranno all'essenza del capitalismo dei prossimi anni e decenni, elevato diviene il rischio di identificare, in via deterministica e riduttiva (Negrelli e Pacetti, 2018), la quarta rivoluzione industriale unicamente come una naturale evoluzione di tendenze già in atto durante la lunga fase della società industriale o anche come nuovo paradigma tecnologico. Tale sguardo ermeneutico, se rimane fisso su tale unica linea o dimensione, non permette di cogliere gli elementi di rottura sui piani antropologico, sociale, economico ed etico-culturale che questo fenomeno emergente sta evidenziando e di conseguenza non consente di impostare linee di intervento e governo all'altezza delle sfide odierne e future (Zamagni, 2017).