Políticas activas de empleo e inclusión laboral de las personas con discapacidad y/o incapacidad. Un estudio de caso en Portugal

La investigación se basa en el Modelo Social de Discapacidad, que considera la discapacidad como una forma de construcción social basada en los derechos humanos, presenta las medidas de apoyo implementadas por el servicio público de empleo en Portugal, y su aplicabilidad en la inclusión laboral de las personas con discapacidad e incapacidad.  Se trata de una concepción política que tiene como objetivo la transformación social, al pretender contribuir a la construcción de una sociedad más sostenible e inclusiva. El estudio analiza un conjunto de medidas de apoyo para la calificación y empleo de las personas con discapacidad, utilizando para ello una serie de entrevistas y datos estadísticos suministrados por el IEFP y un Centro de Recursos que integra este público en el territorio portugués.