La adopción de las normas internacionales de información financiera para pequeñas y medianas entidades (NIIF para PYMES) desde los estudios organizacionales

Greymer Martínez, Rodolfo Cárdenas
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Abstract

La Adopción de las Normas Internacionales de Información Financiera de Contabilidad para Pequeñas y Medianas Entidades (NIIF para PYMES) en una Empresa de manufactura es el eje central del presente artículo. Esta investigación es considerada de nivel analítico, debido a que su propósito es suministrar una información profundamente descriptiva de esta célula social básica a nivel empresarial, en cuanto a la presentación de sus Estados Financieros, enmarcada en un diseño no experimental de tipo campo. Para dar alcance a la investigación, se considerará como Población a siete (07) personas que laboran en el Departamento Contabilidad y Finanzas. Se aplicó como Técnica de Recolección de Datos la encuesta, donde se utilizó como Instrumento un cuestionario. En este orden de ideas se concluye sobre las debilidades y fortalezas en cuanto a la perspectiva contable de la empresa, para la adopción de normas contenidas en la sección 35 de NIIF para pymes, como marco de referencia, donde se evidencia que dicha empresa requiere de un proceso de adaptación con criterios y bases estipuladas en dichas normas, de no realizarlo incurre en un riesgo inherente en cuanto a la fiabilidad de los Estados Financieros, es allí donde los Estudios Organizacionales oxigenan el conocimiento de estas unidades de negocio o de intercambio, con la premisa cierta de dar una mirada interna y en respuesta a reflexiones socráticas de corte organizacional que contribuyan a la configuración de la adopción como práctica social.
从组织研究中采用国际中小企业财务报告准则(ifrs for smes)
在制造业企业中采用国际中小企业财务报告准则(ifrs)是本文的重点。本研究被认为是分析层面的,因为它的目的是提供一个深刻的描述性信息,这个基本的社会细胞在企业层面,关于其财务报表的呈现,框架在一个非实验类型的领域设计。为了进行调查,七(07)名在会计和财务部工作的人将被视为人口。作为一项技术的数据采集了问卷调查,被用作一种工具。这种思路总结关于观点的弱点和长处,公司采用的会计标准第35款中的中小型企业国际财务报告准则》,作为参考框架,就是证据,该公司需要一个适应的过程和数据库标准这些标准规定,报考不应负有一种固有风险关于财务报表的可靠性,正是在这里,组织研究为这些业务或交换单位的知识提供了补充,其前提是提供一个内部的观点,并回应组织层面的哲学反思,这有助于将采用作为一种社会实践的配置。
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