Соціальна самоорганізація як драйвер згуртованості в соціокультурній сфері

Марья Нестерова, Ірина Добронравова
{"title":"Соціальна самоорганізація як драйвер згуртованості в соціокультурній сфері","authors":"Марья Нестерова, Ірина Добронравова","doi":"10.31866/2709-846x.1.2022.257669","DOIUrl":null,"url":null,"abstract":"Вступ. Актуальна проблема розвитку соціальної згуртованості потребує відповідного методологічного інструментарію, який розроблено у сфері соціальної синергетики. Так, теоретичні та практичні аспекти соціальної самоорганізації можуть розкрити драйвери соціальної згуртованості і, відповідно, сталого розвитку суспільства (зокрема, соціокультурної сфери). Мета і методи. Стаття має на меті проаналізувати на засадах синергетичного і когнітивного підходів механізми та драйвери соціальної згуртованості, якими можуть виступати явища і процеси соціальної самоорганізації. Методи статті узагальнюють результати попередніх досліджень соціальної згуртованості та пропонують розвиток подальших інтервенцій із застосуванням методології соціальної синергетики. Результати. Дослідження в галузі соціальної синергетики, зокрема соціальної самоорганізації, можуть бути ефективно застосовані у соціокультурному просторі для розвитку соціальної згуртованості та, відповідно, сталого розвитку суспільства. Висновки. Було показано, що розширення соціокультурного простору змінює середовище соціальної самоорганізації за рахунок впливу на свідомість та емоції людей нових керуючих параметрів і, відповідно, появи нових атракторів самоорганізації. Конкуренція атракторів у нелінійному середовищі може створити нові складні структури з динамічною стійкістю за дотримання умов такої конкуренції. Глобальні виклики сьогодення вимагають не лише досліджень, а й практичних методів реалізації соціальних змін, що ґрунтуються на цінностях, розвитку довіри та соціальної згуртованості на різних рівнях соціальної організації спільнот.","PeriodicalId":34756,"journal":{"name":"SocioCultural Management Journal","volume":"1 1","pages":""},"PeriodicalIF":0.0000,"publicationDate":"2022-05-28","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":"1","resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":null,"PeriodicalName":"SocioCultural Management Journal","FirstCategoryId":"1085","ListUrlMain":"https://doi.org/10.31866/2709-846x.1.2022.257669","RegionNum":0,"RegionCategory":null,"ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":null,"EPubDate":"","PubModel":"","JCR":"","JCRName":"","Score":null,"Total":0}
引用次数: 1

Abstract

Вступ. Актуальна проблема розвитку соціальної згуртованості потребує відповідного методологічного інструментарію, який розроблено у сфері соціальної синергетики. Так, теоретичні та практичні аспекти соціальної самоорганізації можуть розкрити драйвери соціальної згуртованості і, відповідно, сталого розвитку суспільства (зокрема, соціокультурної сфери). Мета і методи. Стаття має на меті проаналізувати на засадах синергетичного і когнітивного підходів механізми та драйвери соціальної згуртованості, якими можуть виступати явища і процеси соціальної самоорганізації. Методи статті узагальнюють результати попередніх досліджень соціальної згуртованості та пропонують розвиток подальших інтервенцій із застосуванням методології соціальної синергетики. Результати. Дослідження в галузі соціальної синергетики, зокрема соціальної самоорганізації, можуть бути ефективно застосовані у соціокультурному просторі для розвитку соціальної згуртованості та, відповідно, сталого розвитку суспільства. Висновки. Було показано, що розширення соціокультурного простору змінює середовище соціальної самоорганізації за рахунок впливу на свідомість та емоції людей нових керуючих параметрів і, відповідно, появи нових атракторів самоорганізації. Конкуренція атракторів у нелінійному середовищі може створити нові складні структури з динамічною стійкістю за дотримання умов такої конкуренції. Глобальні виклики сьогодення вимагають не лише досліджень, а й практичних методів реалізації соціальних змін, що ґрунтуються на цінностях, розвитку довіри та соціальної згуртованості на різних рівнях соціальної організації спільнот.
社会自组织作为社会包容的驱动力
输入当前发展社会包容的问题需要在社会协同领域开发一种适当的方法工具。是的,社会自组织的理论和实践方面可以释放社会包容的驱动力,从而释放社会(包括社会和文化领域)的不断发展。目标和方法。本文旨在基于协同和认知方法分析能够呈现社会自组织现象和过程的机制和社会包容驱动因素。文章的方法总结了以往社会包容研究的结果,并提供了使用社会协同方法进行进一步干预的发展。后果包括社会自组织在内的社会协同研究可以有效地应用于社会和文化空间,以发展社会包容性,因此,-社会的不断发展。后果研究表明,社会和文化空间的扩张改变了社会自组织环境,考虑到新的管理选择对人们意识和情绪的影响,因此,-新型自组织拖拉机的出现。拖拉机在非线性环境中的竞争可以产生具有动态稳定性的新的复杂结构,以维持这种竞争的条件。当今的全球挑战不仅需要研究,还需要基于价值观实施社会变革的实用方法,在社区社会组织的不同层面发展信任和社会包容。
本文章由计算机程序翻译,如有差异,请以英文原文为准。
求助全文
约1分钟内获得全文 求助全文
来源期刊
自引率
0.00%
发文量
6
审稿时长
4 weeks
×
引用
GB/T 7714-2015
复制
MLA
复制
APA
复制
导出至
BibTeX EndNote RefMan NoteFirst NoteExpress
×
提示
您的信息不完整,为了账户安全,请先补充。
现在去补充
×
提示
您因"违规操作"
具体请查看互助需知
我知道了
×
提示
确定
请完成安全验证×
copy
已复制链接
快去分享给好友吧!
我知道了
右上角分享
点击右上角分享
0
联系我们:info@booksci.cn Book学术提供免费学术资源搜索服务,方便国内外学者检索中英文文献。致力于提供最便捷和优质的服务体验。 Copyright © 2023 布克学术 All rights reserved.
京ICP备2023020795号-1
ghs 京公网安备 11010802042870号
Book学术文献互助
Book学术文献互助群
群 号:604180095
Book学术官方微信