COVID-19 and Decent Work: Online Media Coverage on Indonesian Female Migrant Domestic Workers in Malaysia and Taiwan

Abstract

espanolEntre todas las demas industrias, la propagacion de COVID-19 tambien afecto el trabajo formal de diferentes industrias, incluidos los trabajadores domesticos en las casas de los empleadores. El objetivo principal de este estudio fue analizar el fenomeno de como las trabajadoras domesticas migrantes indonesias de tiempo completo, en Malasia y Taiwan, hicieron frente a las condiciones de empleo inconvenientes durante la pandemia. Este articulo empleo un enfoque cualitativo explicativo. Las fuentes de datos para esta investigacion fueron datos secundarios, que en su mayoria examinaron los datos disponibles en los medios en linea relacionados con cuatro dimensiones del trabajo decente que consisten en 1) seguridad en el empleo (perder un trabajo), 2) proteccion (trabajadores legalmente excluidos / no regulados), 3) vulnerabilidad (maltrato fisico y mental), y 4) ingresos (salario bajo). Los datos seleccionados de los medios en linea nacionales e internacionales se analizaron utilizando el software NVivo 12+ para correlacionar entre el COVID-19 y las condiciones laborales de los trabajadores indonesios en Malasia y Taiwan. Esta investigacion revela que las trabajadoras domesticas migrantes indonesias a tiempo completo, que viven temporalmente en las casas de los empleadores, se han enfrentado a condiciones laborales inconvenientes durante la pandemia. Los hallazgos han argumentado que COVID-19 causo inseguridad laboral al limitar las posibles trabajadoras domesticas extranjeras para encontrar un nuevo trabajo; Ademas, tambien planteo la proteccion insuficiente que resulto en una mayor vulnerabilidad. En terminos de ingresos, COVID-19 tambien contribuyo a la deduccion salarial para las trabajadoras en Malasia y Taiwan. EnglishAmong all other industries, the spread of COVID-19 also affected the formal labor of different industries including domestic workers at employers’ houses. The main purpose of this study was to analyze the phenomenon that how did full-time Indonesian female migrant domestic workers, in Malaysia and Taiwan, coped with inconvenient employment conditions during the pandemic. This article employed an explanatory qualitative approach. The data sources for this research were from secondary data, which mostly examined data available on online media related to four dimensions of decent work consisting of 1) employment security (losing a job), 2) protection (legally excluded/unregulated workers), 3) vulnerability (physical and mental abuse), and 4) income (low salary). The selected data from both national and international online media were analyzed by using NVivo 12+ software to correlate between the COVID-19 and working conditions of the Indonesian workers in Malaysia and Taiwan. This research reveals that full-time Indonesian female migrant domestic workers, temporarily living in employers’ houses, have coped with inconvenient employment conditions during the pandemic. The findings have argued that COVID-19 caused employment insecurity by limiting potential foreign female domestic workers to find a new job; further, it also raised the insufficient protection that resulted into more vulnerability. In terms of income, COVID-19 also contributed to salary deduction for female workers in Malaysia and Taiwan.