Résister dans une exploitation

Q2 Arts and Humanities
Loïc Mazenc
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Abstract

A partir du cas d’une firme de production agricole, situee en France et specialisee dans la culture du melon, cet article analyse les evolutions de l’organisation du travail et notamment les resistances au management. Nous montrerons qu’elles peuvent etre individuelles ou collectives, « pour soi » ou « pour les autres », freiner la production ou, au contraire, l’accelerer. Elles resultent toujours d’une volonte de desserrer l’etau du controle et de se reapproprier le travail, consequence d’un controle plus recent, celui de la grande distribution sur l’exploitation agricole, exigeant toujours plus de dispositifs de normalisation et de certification des produits comme des procedes.
在剥削中抵抗
本文以一家位于法国的专门从事甜瓜种植的农业生产公司为例,分析了工作组织的演变,特别是对管理层的抵制。我们将表明,它们可以是个人的或集体的,“为自己”或“为他人”,限制生产,或者相反,加速生产。它们总是源于放松控制和重新分配工作的愿望,这是最近对农业控股的大规模分销进行控制的结果,要求对产品和工艺进行更多的标准化和认证。
本文章由计算机程序翻译,如有差异,请以英文原文为准。
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来源期刊
Etudes Rurales
Etudes Rurales Arts and Humanities-History
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